Ｓｏｎｏｔａｓの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性社員が8割ほどの会社で、お子様のいる方も多いため、産休・育休はとても取得しやすく、お子様が大きくなってからも急なお休みなどにも柔軟に対応...続きを読む(全488文字)

【良い点】
販売職も内勤も女性がほとんどの会社。話しやすさはある。販売職の方が雰囲気が柔らかいと思う。風通しがいいかと聞かれるとそれはまた違う気もするが...続きを読む(全235文字)

【良い点】
年間個人目標を立てたり、ロープレ制度などもあって、販売スタッフの育成に力が入っていると思う。定期的に店長やそれより上のクラスの方との面談もあ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社員だけでなく、アルバイトや派遣とも、コミュニケーションを上手く取れれば働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は2人のシ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすい。休みが多いのが良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事用として各自iPhon...続きを読む(全137文字)

【良い点】
見た目の可愛さなどでお店に入ってきてくれる方も多く、デザインでお客様と話が盛り上がったりすると楽しい。店舗の立地によって客層もかなり変わるた...続きを読む(全248文字)

【良い点】
化粧品が好きで、愛用していたこともあったため入社を決断。続きを読む(全34文字)

【良い点】
販売スタッフでも休みが多く、誕生日休暇などもあり充実していた。続きを読む(全37文字)

【良い点】
シフト制なので、基本的には自身の予定に合わせて休みが取れる。
販売職にしては休みが多い。有給にプラスして特別旧家やバースデー休暇が付与される...続きを読む(全179文字)

【良い点】
残業も多すぎず、自分の趣味や、家事をしっかりととれます。ストレス発散するためのケアも充実していると思います。最初はとても大変ですが、仕事に慣...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安いのに拘束時間が長く、立ちっぱなしで足も痛い。忙しいお店だとパンプスを頻繁に変えないといけないが...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
20代の若手〜30代の離職がかなり多くなっている。最近は管理職クラスの退職も見られる。中途採用は盛んに行われてお...続きを読む(全157文字)

【良い点】
退職時、総務の方がとても丁寧だった。スタッフがやさしい。シスター制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧迫面談。憧れない管理職。マ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
メンバークラスは比較的、仲が良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定上司のパワハラ、モラハラが横行していた。
何をして...続きを読む(全105文字)

【良い点】
スムーズに退職ができた。周りも退職している人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリアを広げることが難しいこと。給...続きを読む(全86文字)

【良い点】
自分が本当に良いと思える商品を実際に使いながら働ける環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状では販売職以外のキャリアパスが限...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の負担が大きい割に給与が安い。このままこの会社で骨を埋める気はなかったし、将来性がなかった。コロナ前に退職...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデルの将来性に不安を感じました。化粧品販売員を間に挟むビジネスモデルに需要があるのか。会社の利益構造も...続きを読む(全134文字)

【良い点】
どこの会社でもそうかとは思いますが辞める時はすんなりと辞めさせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、支店長が支店全体...続きを読む(全267文字)

【良い点】
資生堂ジャパンは化粧品業界でトップクラスのブランド力と商品開発力を持つ企業ですが、近年は市場競争の激化や収益構造の変化により業績面への不安を...続きを読む(全263文字)