サンワシステムサポートの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
・食堂が併設されている
・有給を申請すればちゃんと取得できる
・休みの希望をきいてくれる。
・人間関係を気づきたい人は輪に入ればいいし、嫌な人...続きを読む(全176文字)

女性はオタクじゃないと、かなり居心地悪いですよ、パソコン、アニメ、ゲームオタクが多いため、偏見ある人は無理です。
逆に上記に該当する方は、いい環境ではな...続きを読む(全155文字)

シフトはかなり融通がききますが、シフトの希望を出してから、決まるまでが長い為、次月の予定がたてにくいです。
他は、電話の件数がたりてないと残業があります...続きを読む(全160文字)

管理職といっても、あまり能力が高くない人が管理しているため、管理能力はかなり低いです、管理職になれば毎日残業だし、若手が多いので自分の自己管理できない人が...続きを読む(全153文字)

社風=パソコン好き、ゲーム好き、アニメ好きが多いです
人間関係=派遣と社員との距離がかなりあります
業績=コールセンターの割に品質より件数を多く取った...続きを読む(全155文字)

1.電話の件数をやたら求められますが、それなのに品質が下がると、うるさくいわれ、矛盾してる部分があります。
2.ほとんど黙々と電話を取る為、周りとのコミ...続きを読む(全155文字)

人間関係と仕事が楽しいと思えばいい。給料がたくさん欲しい、やりたことするのでがんばる人には、いいと思う。ここではいいことなんて書きやしない。
まあ、ここ...続きを読む(全154文字)

将来性なんてないと思います、しょせんNECなどの業務委託してる会社なので、コールセンターで一生過ごすというのもさみしいです。
新卒でよくわからず入ったパ...続きを読む(全160文字)

NECの121コンタクトセンターに勤務する場合は、はじめにNECの試験があります、内容は、筆記試験25問とロールプレイングです。落ちても3回まで受けられま...続きを読む(全171文字)

社員の場合、電話の応対件数につきインセンティブがつきます、他、資格取得表彰やCS特別賞、最優秀新人賞などがあります、資格取得表彰は資格取れば必ずや貰えます...続きを読む(全164文字)

とにかくコールセンターでは、応対品質よりも、電話の件数を取った人が評価されます。
普通は逆なんですが、この会社自体、先方と一件いくらで契約してる為です。...続きを読む(全166文字)

やりがいは全くありません、とにかくオタクが多く、社内の雰囲気も暗い感じです。リーダー連中もコミュニケーション能力が低く、横のつながりはあまりないので、あま...続きを読む(全158文字)

人それそれだと思うよ。
向いていなかったら他の仕事にまわされるだけです。
ここは、所詮請負会社ですからいろいろと覚えたいならいいが
終身雇用期待して...続きを読む(全157文字)

やめたいと思ってやめた。そりゃ、仕事にもよるけどここの会社の実態は、メーカーでも
商社でもないので目標とかやりがいとか求めても周りの人間はのんびりしすぎ...続きを読む(全201文字)

面接受けたんだけどなんか行きたくないので辞退しました。ここのセンターだがちょと場所かいやだ。(細かく書くとバレるので余計なことは書かないが・・・・)
ま...続きを読む(全257文字)

まあ、人にもよるけどいいという人はいいじゃないかと思うが、若い人間が行く会社ではない。定時で帰るのはいいが毎日そんなに仕事が残業する程しごとはないだけです...続きを読む(全154文字)