関電コミュニティの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
関電グループの健康保険組合に加入できるので、協会ケンポより若干保険料が安くて、保障が手厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良く...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代後半
• 男性
• 2年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業をしたらきっちり残業代は出る。
数年間の未払い残業代の支払いを精算して一括で支払われていたので、コンプライアンスはかなりしっかりして管理さ...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 3年前
• その他のマーケティング・企画関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
整っているとは言えず、新入社員にしてみると満足しないかもしれないが、会社側に悪気はないのが救い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 3年前
• その他のマーケティング・企画関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生、休暇の取得しやすさはすべき水準にあります。
かつては、一部の社員を除き、女性は事務職(転勤なし 給与少なめ)、男性は総合職(転勤あり...続きを読む(全241文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 50代前半
• 男性
• 3年前
• その他のマーケティング・企画関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
事務職、一般職がなく、全社員が総合職。派遣から正社員への登用もよく行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
世の中の平均に比べ降...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
関電グループの福利厚生で、毎年2万円のポイントがもらえる。
資格試験や旅行代等に自由に使えるポイントで、助かっている。

また、関電グループの...続きを読む(全169文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
マンション管理業なので、管理組合の対応で土日祝に働くことがあるが、毎月シフトを作成するので平日に休むことができる。

また、シフト以外でも急な...続きを読む(全219文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 3年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
転職前と比べて年収が上がったので満足している。
昇給や昇格は実力主義なので、中途入社でも数年で役職付きに上がれる。

マンション管理業なので、...続きを読む(全204文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 9年前
• 一般事務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ライフバランスについて・・・
営業職は土日関係ありませんが、事務職は土日祝休みでした。有給休暇の消化率もよかったです。
ワークバランスについて...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 9年前
• 一般事務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
オフィス環境について・・・
オフィス環境については申し分なかったように思います。必要なものや備品があれば、購入してもらえるので、困ったことはな...続きを読む(全163文字)