ニトリファニチャーの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全44件）

【良い点】
これからも成長していく可能性を秘めている。継続して勤務できる場合には、会社の著しい成長とともに自身の成長につながる可能性がある。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
海外ならではのベトナム人スタッフと協力して、業務を遂行します。ベトナム人とは英語日本語を駆使して、お互い理解しあうことが可能。
【気になること...続きを読む(全196文字)

【良い点】
基本、定時で終業。残業は行わないスタンス。ONとOFFが明確にわかれている。
メリハリがあって良い。福利厚生も充実していて、海外生活での費用は...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた時は海外工場勤務においては日本人女性が働く環境は未整備でした。そのような環境整備をする事に投資をす...続きを読む(全153文字)

【良い点】
若年者であれば海外駐在など経験ができるので良いと思う。しかし過去の経験など度外視で部署振り分け（ところてん法式）で行われるため、社会人経験はあ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
まず、海外のベトナムと、インドネシアで仕事を前提として採用をしています。ベトナム、インドネシアの現地では会社がかりあげたマンションや寮の一部屋...続きを読む(全181文字)

【良い点】
上司に気に入られれば安泰。但し、私生活とプライバシーを犠牲にする覚悟で。
【気になること・改善したほうがいい点】
大人のいじめが横行してます。...続きを読む(全129文字)

海外に生産現場があるため、やりとりで英語を使う機会が多々あります。語学に自信のある方には活躍のできる場所だと思います。また、社内の仕組みがまだ未熟だったた...続きを読む(全117文字)

基本的に入社して数年以内に海外自社工場へ出向することが一般的です。現地工場には日本人女性はひとりもいませんので、育児休暇実績はないと思います。また、ほとん...続きを読む(全151文字)

海外工場に勤務しておりましたが、完全なトップダウン型の運営がなされておりました。役員や管理職のひと言で仕事の忙しいさは変わりますし、
いかに彼らの言うこ...続きを読む(全152文字)

26年間増収増益を継続できており、非常に将来性がたかいとかんじます。
さまざまな海外戦略も考え、このグローバル社会で生き残るためのコスト削減や生産改革な...続きを読む(全154文字)

ニトリグループであるため非常に大きな仕事ができるということが魅力です。 国内でもっとも成長している企業にはいるので、その成長を肌で感じることができます。ま...続きを読む(全154文字)

退職理由:会社を良くしていこうと考える人は社長、役員を含めいなく、自分の保身に執着し、責任逃れや派閥形成などがひどい。経営自体は母体が事業拡大をしているお...続きを読む(全161文字)

入社理由:海外でモノづくりをしたかったため。採用後は確実に海外工場に出向になる。
入社後に感じたギャップ:決まった研修や業務はなく、結果が伴わなくても無...続きを読む(全155文字)

卓越した成長企業であり、その中で日々刺激的な業務ができる環境がある。 コスト削減や売上向上など、さまざまなことを社員一丸となって達成しようとする意識が強い...続きを読む(全153文字)

有給はとりやすい環境であります。ただ、周りに迷惑をかけないような段取りや引き継ぎは必要になります。また海外赴任になった際は年に2回の一時帰国券があります。...続きを読む(全161文字)

基本的に海外赴任時に管理職になることが9割になります。海外での管理職は、日本人部下数名、ローカルスタッフ20名弱をまとめるポジションでれることが多く、英語...続きを読む(全180文字)

ニトリグループでの物量のビジネスを取り扱えるので、たずさわれるビジネスの大きさは大きいです。海外関連会社ではたらけるチャンスもあり、それがモチベーションに...続きを読む(全158文字)

似鳥社長の戦友であり、ニトリの急成長を昔から支えてきた方です。この方なしではニトリの急成長はなかったでしょう。昔ながらの社長のため、気難しい一面もあります...続きを読む(全227文字)

新しく女性を採用することもないと思います。この会社は男性しか必要としていません。というのも海外にいったら3人1部屋か寮での集団生活のため、女性を雇ったら新...続きを読む(全152文字)

いい意味でも悪い意味でも何もない会社のため、自分で考えたことを実行、検証しPDCAを繰り返しながら成長することができる。やってみたことが数字に表れる仕事の...続きを読む(全277文字)

スキルアップ、キャリア開発、教育体制はまったくないので自分で努力するしかありません。会社として少しでもそういったものがあれば・・・とは思いますが、海外工場...続きを読む(全198文字)

まず親会社から出向できている方は非常に仕事ができ魅力的な方が多いです。
若い社員にもいろいろなバックグラウンドをもったかたが途中入社するため、非常に魅力...続きを読む(全180文字)

ワークライフバランスは皆無です。
勤務時間は場所によって異なりますが、大体1日12時間勤務。
残業代なし。
平日の外出は基本的に禁止。市外に出る際は...続きを読む(全236文字)

評価制度はありません。というのも人事制度自体がずーっとなかったためです。会社として人事制度を作ろうと2、3年前に人事担当者を2人雇ったのですが、一人は退職...続きを読む(全254文字)