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株式会社メンズ・ビギ

  • 3.3
  • 口コミ投稿数(10件)
  • ES・体験記(0件)

株式会社メンズ・ビギの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社メンズ・ビギの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年9月28日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 内勤営業

【良い点】人によってワークライフバランスは異なります。業務内容は配属先の部署やブランドによってマチマチです。やる気のある人は、いくらでも仕事が出来る環境に...

株式会社メンズ・ビギの口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2017年3月22日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 店長・店長候補

【良い点】積極的に女性スタッフを採用し、現場のお店には必ず一店舗一人はいるようなたいせいになっていた。メンズショップの為、やはり女性がいる店舗の方が比較的...

株式会社メンズ・ビギの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年3月20日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 店長・店長候補

【良い点】メンズの伝統的なアパレルブランドで勤務出来る点常にファッション感度を磨ける点【気になること・改善したほうがいい点】本部と店舗とが手を取り合い、よ...

株式会社メンズ・ビギの口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2017年1月26日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • マーチャンダイザー・バイヤー

【良い点】ドメスティックブランドとしての歴史は長く、顧客様も多い。比較的リーズナブルな価格でオンオフ兼用のブリティッシュトラッドベースのスタイリングを提案...

株式会社メンズ・ビギの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年11月17日
回答者:
  • 年収??万円
  • 10代後半
  • 男性
  • 10年前
  • マーチャンダイザー・バイヤー
  • 社員クラス

【良い点】外部からの転職者はいなく、ほとんど新卒から育てる為、いい意味でも悪い意味でも守られている。福利厚生や給与面もしっかりしている。内輪感が強いため、...

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入社後のギャップ

投稿日:2016年4月17日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 9年前
  • スーパーバイザー・エリアマネージャ

【良い点】アパレル業界の中でも、まだお給料がいい方。ほとんどの店舗を、販売代行に委託している為、店舗から上がって本部というより、研修程度の期間だけ立って、...

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仕事のやりがい

投稿日:2015年8月5日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 店長・店長候補

【良い点】
お客様からのありがとうてまやりがいは感じられる仕事だと思う。
アパレル業界はとても楽しい。
本社の対応も迅速で言うことはなにもなかった。
大企...

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ワークライフバランス

投稿日:2015年7月7日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 販促企画・営業企画

展示会が年に2回あるのでそのタイミングは忙しくなる。後はセール前などで、それ以外は残業する人が少なく、自分で調整できるような環境。
有給も取りやすく、休み...

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事業の成長・将来性

投稿日:2013年12月6日
回答者:
  • 10代後半
  • 女性
  • 11年前
  • 店長・店長候補

男性服は女性服に比べ大きな変化はありませんが勿論まったく流行りがないわけではないので常日頃流行を先読みして競合店と差をつける。また既存店に関しては顧客満足...

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仕事のやりがい

投稿日:2012年10月13日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 10年前
  • 販売スタッフ

販売においては数字(予算)を追っていく毎日になる。結果が数字に如実に現れるためその部分はかなりわかりやすい。お客様の年齢層はかなり幅広いが基本的には30代...

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