ステラグループの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
どんな福利厚生、社内制度があるのか具体的な説明を受けたことは無かった。
その為、どんな制度があるのか把握してなかった。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は良くなかったと思う。
教育のフォロー体制が確立されておらず、先輩よりざっくりと指示があってあとは放置とい...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取らない(取れない)社風という印象。
帰りも遅い日が多いのでワークライフバランスの満足度は良くない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
退職した当時に社長が変わって、地方の関連会社と切磋琢磨して事業を行っていたので、これから更に成長していく会社だと思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
休みはカレンダー通り
営業は土日もほぼないため、休みやすい
CEは土曜が交代勤務
スタッフも土曜出勤あるが、代休を必ずとっている

ワークライ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
事務の方で産休等取っていた方もいた気がします。
会社内の雰囲気はみんなでお昼を食べたり仲良くしゃべっていたりと比較的良好な印象です。
帰る時間...続きを読む(全193文字)

【良い点】
飛び込み営業が多いので度胸は着きます。
少しのことではへこたれません。
周りの方々はみんないい人たちばかりで、人的には働きやすかったです。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
周りの目を気にしなければ定時で帰れる。土日休みで夏休みもあるので、休みは多くプライベートも充実しやすい。
趣味を持っている社員が多いので、しっ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性は事務職であれば働きやすいと感じる。しかし業務量に対し人員が足りていないために月末月初は残業が発生する。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
一般的な水準。ただ、業務量や残業時間に比べると低いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人はどんなに頑張っても給与に反映されない...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業としてモチベーションを維持し難い。
コーポレート部門との業務ストレスの違いや俗に言う働かないおじさんにも同様に...続きを読む(全200文字)

【良い点】
退職して次の職を探す時に失業手当に必要な書類をすぐに送ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がとにかく安い
10年勤めても新...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内にいても成長を感じない。同業他社と比べて後手後手で動いており、業界が変革している今遅れを取っていると感じる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
職場は風通しが良く、上司とも良好な関係を築けました。頑張りが正当に評価される制度が整っており、努力が報われる実感を持つことができました。また、...続きを読む(全426文字)

【良い点】
社員旅行が海外（ハワイ）で、4年に一度くらいの頻度で行けること。有休が5日間指定休日という名目で取れること。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)

【良い点】
退職するときに迷った点としては、働いている方々ととても仲が良かったことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるきっかけとな...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とある拠点の所長の態度が酷く、常にぶっきらぼうで話しかけにくい。またパワハラ、モラハラのような発言もあるため働きに...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ベテラン社員は、経験も多く勉強になることも多く、タメになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の方の仕事への意欲はほぼない。...続きを読む(全128文字)

【良い点】
残業が慢性的になってしまった。「忙しい時期だから」とか「たまたま」とか「個人のパフォーマンスが悪いから」とかではなく、部署全体で、残業がとても...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2011年3月にあった東日本大震災の復興需要が減り、電設資材を取り扱う同業他社との市場での争いが増えた事を実感した...続きを読む(全117文字)