この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度があるため自分の用事があれば中抜けをして、その分早く働いたり、遅く働いたりなどして調整が可能なのでそこは働きやすいです。
【気に...続きを読む(全143文字)
株式会社ネオ・ウィング 報酬UP
属性 |
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【良い点】
フレックス制度があるため自分の用事があれば中抜けをして、その分早く働いたり、遅く働いたりなどして調整が可能なのでそこは働きやすいです。
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【良い点】
歓迎会や食事会などは定期的に開催されています。行かなくても大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありがたい福利厚生はないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
心地は良い会社ではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただずっと同じ業務をやり方で新しいことにチャレンジしたい人は、物...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
本当に優秀な人は役職がつくのでステップアップが出来ていますし、やり甲斐があると思います。困った点などは相談しやすい雰囲気はあります。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はまったくあがらず。役職につくくらいの人は給与に変化があるだろうけど、アイディアだして業務改善を何度もしてる程...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発するためのサポートが何もないので、そこを手厚くして欲しいとは思います。新しい資格を取りに...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
入社してすぐに10日間の有給が与えられたこと。
コーヒーサーバーができたこと。(今はあるかわかりませんが)
服装・髪型が自由なところ。
内装の...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、育児休暇を取った方がいない。
みなし残業が多い。
男尊女卑が少しあるような感じ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は面接時交渉しましたら、応募の金額よりも50万円アップしてくれました。
昇給は半年に一度で3000円ほどでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
迅速な対応・・・位ですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべてが業務的で、人に対して関心のない方がたくさんおられました。
やりた...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはない。
自分のいた部署にもよると思うが、任せてくれるものがなく
部長の1人舞台だった。
また、他部署と...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
新たな視点での取り組みを心がけている会社だったので、やりがいはあった。やはりネットの業界は日進月歩なので周囲についていくのが大変だった。特に海...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
休日は部署にもよるが一般的な土日祝であり、オンオフはしっかりしている。
また、私の所属していた部署では基本的に
土日出勤は無く、残業も控えめで...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社長との距離がとても近い会社なため、意見をダイレクトへ伝えることが
できる。また、ほぼ中途社員で構成されていることから先輩・上長も
とてもフラ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
EC事業を主軸としている会社であり、同業の某大手企業と比較すると
課題が多い。しかしベンチャーならではであるが、自身の意見を上長や
社長へダイ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
他者と比べて評価の基準が甘いような気がします。
特に問題がなければ毎年昇給もありますし、満足できるレベルなのではないでしょうか。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
急な病気などは寛容に対応してくれます。
また男性女性での業務の違いも無いのでその点も良いと思います。
結婚後に復職するという体制もあるので女性...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ベンチャーの風土が残っていて自身の意見が通りやすい環境です。
また部署間のコミュニケーションも取りやすく、仕事はとてもしやすい環境だと思います...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
初めの内はしっかりと日常業務を習得し、徐々に上長の信頼を得ていけば、やりたい事をやっていける様な社風である。
半期毎の評価で目標達成してい...続きを読む(全159文字)
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社長はリクルート出身で、バイタリティのある方でした。
社長室などもなく、相談しやすい雰囲気だったのが良かったです。
配送や顧客サポートなどは外注、委託は...続きを読む(全153文字)
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日本国内ではなく、海外向けにいろいろやりたい方には、とてもやりがいあ面白みを感じられる会社ではないかと思います。会社自体は、社員もモチベーションを高めるた...続きを読む(全165文字)
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私は男性なので、女性だからという点で、よかった点、悪かった点というのは正直あまり見えませんでしたし、将来的に女性の労働環境を向上させるために何かとりくんで...続きを読む(全150文字)
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当初は何もレールがひかれていない状態から始めたので、
自分たちでどんどん効率化したりして、目に見えて売り上げが多くなったり、
作業工程がらくになって、...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社ネオ・ウィング |
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フリガナ | ネオウィング |
設立日 | 1995年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 50人 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 片桐文夫 |
本社所在地 | 〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町1丁目10番15号 |
電話番号 | 03-3665-4946 |
URL | https://www.neowing.co.jp/ |
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