回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はまったくあがらず。役職につくくらいの人は給与に変化があるだろうけど、アイディアだして業務改善を何度もしてる...続きを読む(全160文字)
株式会社ネオ・ウィング
株式会社ネオ・ウィングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオ・ウィングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオ・ウィングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はまったくあがらず。役職につくくらいの人は給与に変化があるだろうけど、アイディアだして業務改善を何度もしてる...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は面接時交渉しましたら、応募の金額よりも50万円アップしてくれました。
昇給は半年に一度で3000円ほどでした。
【気になること・改善...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
他者と比べて評価の基準が甘いような気がします。
特に問題がなければ毎年昇給もありますし、満足できるレベルなのではないでしょうか。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社してすぐに有給10日間がもらえた。
普通であれば半年経ってからの支給だと思いますが、入社初日から取得できたので嬉しかったです。
リモー...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ある意味自由にできることはいいなと思いますし、社長との距離が近いのはいいなと思いました。(気軽に話せる雰囲気など)
【気になること・改善した...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
心地は良い会社ではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただずっと同じ業務をやり方で新しいことにチャレンジしたい人は、...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発するためのサポートが何もないので、そこを手厚くして欲しいとは思います。新しい資格を取り...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
本当に優秀な人は役職がつくのでステップアップが出来ていますし、やり甲斐があると思います。困った点などは相談しやすい雰囲気はあります。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
歓迎会や食事会などは定期的に開催されています。行かなくても大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありがたい福利厚生はないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
フレックス制度があるため自分の用事があれば中抜けをして、その分早く働いたり、遅く働いたりなどして調整が可能なのでそこは働きやすいです。
【気...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
迅速な対応・・・位ですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべてが業務的で、人に対して関心のない方がたくさんおられました。
やり...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはない。
自分のいた部署にもよると思うが、任せてくれるものがなく
部長の1人舞台だった。
また、他部署...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、育児休暇を取った方がいない。
みなし残業が多い。
男尊女卑が少しあるような感...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
あたりまえですが、残業はすればするほど収入は増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、上司によります。ちゃんと見てくれる上...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ちゃんと評価して頂き、給料もアップしていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が一瞬のため、やって覚えるが中心だったので先...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
時給はこの地域と仕事内容では良い方だったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに関しては仕事の能力が高い人、仕事が...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤続期間で昇給するようですが基準が不明です。業務量と時給が見合っていません。仕事内容を評価されません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
店長の人柄によって店舗の雰囲気がかなり変わる印象。
在籍している店舗は、店長と親しい人が評価され、それほど親しくない人は正当な評価をされてい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業代も1分単位で出るのでそこはいいとおもう。また、最低賃金が上がり、競合社の平均をとった賃金のため、特別高いと言うわけではない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
評価シートに沿った業務をこなせればレベルに反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シート以外の事で頑張った事があっても評価...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
給与水準は非常に高い。働きやすさも働く時間は選びづらいものの時間的にはつらくはない。福利厚生もしっかりしており休みは取りやすい。業務量も多い...続きを読む(全181文字)
平均年収は約808万円と高水準。昇進・成果・店舗実績に応じた相対評価制度で、実力次第で年収1,000万円超も可能。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
扶養内で働く場合は、私の職場では固定で出勤日が選べたらので月の手取りも安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスでも...続きを読む(全169文字)
| 会社名 | 株式会社ネオ・ウィング |
|---|---|
| フリガナ | ネオウィング |
| 設立日 | 1995年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 片桐文夫 |
| 本社所在地 | 〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町1丁目10番15号 |
| 電話番号 | 03-3665-4946 |
| URL | https://www.neowing.co.jp/ |
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