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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エイジー・ジャパンの個人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全24件)

エイジー・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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1.2
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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1.2
ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.1

エイジー・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

エイジー・ジャパンの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 24

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんなフランクで話しやすい空気を作ることを意識しているので雰囲気はいいです。人の悪口を言わないとかいう決まりがありますが比較的過ごしやすい環境...続きを読む(全177文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職希望を出せば直ぐに辞める事が出来るのは非常に良い点。無理に引き止められたり引き継ぎ業務等も無い為、辞める決心が着けば非正社員なら次の日にも...続きを読む(全205文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日休みなので、遊園地等が空いてたり、役場手続き関係がある時は便利かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本週1休みです。
...続きを読む(全216文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢、性別、経験に関係なく、公平に結果を評価してもらえるので、やる気のある方、向上心のある方は満足出来ると思います。
昇進ごとの収入アップ率は...続きを読む(全182文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
太陽光の訪問販売営業です。
個人宅を回ります。
営業未経験でも、先輩が優しく指導してくれるので、営業スキルを身に付けたい方には良いと思います。...続きを読む(全181文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員がしっかり親切に教えてくれて、研修制度がしっかりしている。仲間の支えが大きい会社です。毎日ロープレしてくれるし、分からないことは聞いたら...続きを読む(全213文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のやりたいようにできるし、計画書をだして自分の支店も出すことも可能。結果がすべての会社なので結果でれば早く帰ることもできる。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年11月04日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。健康診断は、インフルエンザの予防接種のみ受けさせてもらえて、診断はなし。住宅手当等の手当があるわけでもなく、残業代が出るわけでもない。
...続きを読む(全189文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張りによって、入社から最短4カ月で班長に昇格できるようです。頑張れば頑張った分だけ給与・昇格に影響します。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全208文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
太陽光発電の営業です。一般家庭に対してアポイントを取ることから始めます。
最初は苦戦しましたが少しすると慣れてくるので緊張も無くなります。
ア...続きを読む(全196文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所によると思うが、人間関係は良かったと思う。聞きたいところ質問したいところは親身になって答えてくれる
未経験だろうが経験者だろうが年齢だろ...続きを読む(全216文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売れば売るだけ稼げます。やる気次第で稼げます。体育会系な方にはおすすめです。年齢にはとてもばらつきがあり、年配の方も多いです。
【気になること...続きを読む(全225文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやっただけ給料が貰える事
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が威圧的で精神的に追い込まれる。何を言われても気にしない人なら長く...続きを読む(全184文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定給が安定してもらえることは良い。その他にやればやった分だけインセンティブが入ってくる。年上とか年下とか関係なく仕事ができる人が上司になって...続きを読む(全180文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約が取れない月だと20万前後で厳しいが、コンスタントに契約を取れれば30万前後はいく。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間で考...続きを読む(全182文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給が低め、また残業代も出ないので契約がとれない月は給与は低いが、寮としてアパートを会社で借りていたため、住居費が大きく浮いたのはメリット...続きを読む(全208文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業は多く、休日出勤も半強制的で、役職者になれば給料は格段にあがる会社。ただプライベートの時間をほぼ削るような勤務スタイルなのできつかったです。完全実力主...続きを読む(全160文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
社長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給20万円からプラス歩合制となるが一件の制約につき二〜三万円くらい。
飛込み営業なので給料に個人差がありますがほとんどの人は一月の歩合は5万円くらい...続きを読む(全166文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤務時間が非常に長い。朝8時から夜11時くらいが基本。役職には就きやすいがそうなると日をまたぐ事もザラ。完全業績主義なので成績が悪いと居残りでやはり日をま...続きを読む(全188文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事は自分で周りに聞いて取得するというスタイルです。会社としての教育は遵法以外はありませんでした。募集要項と内容が違う部分はかなりあり、社員間でも聞いてい...続きを読む(全165文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公休が4週6休ですが実際の所、週1日のみです。4週6休をとるにはノルマを達成した者が上司に相談して休暇がもらえるか否かの結果になります。
また夏季休暇な...続きを読む(全178文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に労働時間は少しおかしいようです、始業時間はその日によって変わりますし
終業時間も残業になっても残業代は出ないといった感じです。
よって出社時は...続きを読む(全154文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アポインターとして、入社後はじめの3日間位で基本の営業トークを覚えます。
後はOJTで教育をしていく感じです。
OJTは上司によってかなり差が出てくる...続きを読む(全176文字)

株式会社エイジー・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風はかなりの体育会系です。仕事内容は個人宅に向けての飛び込み営業です。
インセンティブが同業の会社よりかなり悪いみたいです。
人間関係としては悪い会...続きを読む(全186文字)

24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

エイジー・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エイジー・ジャパン
フリガナ エイジージャパン
設立日 2007年7月
資本金 3000万円
従業員数 195人
代表者 長岡俊幸
本社所在地 〒270-2223 千葉県松戸市秋山88番地1
電話番号 047-391-2311
URL https://eg-japan.co.jp/

エイジー・ジャパンの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。