この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食の宿命です。
夜は日付が変わる前に帰れるものと思わないでください。
店舗の近くに借り上げ社宅を用意してくれます。続きを読む(全78文字)
株式会社フォーシーズ 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲食の宿命です。
夜は日付が変わる前に帰れるものと思わないでください。
店舗の近くに借り上げ社宅を用意してくれます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
上司との相性が良ければテンポよく昇進します。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時のスーパーバイザーは今はほぼいないのでわかりません...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
店舗運営全般を任されるので、自分の店としての自覚がかなり強く得られます。
忙しい時間を乗り切った時の仕事の達成感もひとしおで、アルバイトたち...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
店長としての裁量は幅広く、自身の能力を試されていると強く感じることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長いです。
アルバイトに下に見られやすいのでやめておいた方がいいです。
大体の人がすぐ辞めます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
やることが多いので、実績に繋がった時は自身になりました。
アルバイト教育が売り上げに直接つながります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
借り上げ社宅を担当店舗の近くに用意してもらえます。
仕事が終わっても歩いて帰れる距離ですと勤務が楽です。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多すぎた。店舗アルバイトの教育を仕上げ、さあいまから実績をつくり出すぞ、と息巻いたころに異動。やる気がなく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
研修で本社で様々なことを教えてくれる。他の会社ではここまでやってないと思う
そのあとに飲み会があって無料で参加することができるので、すごいな...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
独身女性は働きやすいと思うけど、結婚して子供産んで働くのはかなり厳しい思う。(お子さんが大きければいいですが)
...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
母体が大きいので潰れることはないと思う様々なことに挑戦していて成長性は感じられる!飲食にしてはホワイト!って感じです
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いため、月給がもらえるだけ基本給自体は低く、残業代ありきの設定になっています。やりがいが人の良さはあ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
繁忙期は人気店だったため繁忙期はとても忙しい!やりがいを持って働きたい人は向いてると思う!閑散期と繁忙期の差が激しいのでそこで連休を取るなど...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ヘルプの機会が多いため様々な店舗のやり方や各地域の人達と仲良くなれてコミュニケーションがとれるのはとてもよかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各レベルにあったチェックシートがあり、それを自己評価して、上司達にもチェックが入れば、給料が高くなるシステム続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
身内の都合上の理由もあったが、相談に乗るときに真剣にきいてくれる人もいれば、辞めそうな雰囲気を出した瞬間に優しく...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店となるとやはり体力勝負なので、体育会系の人のほうが圧倒的に向いている。そのためか結婚後などに辞めていく人た...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
入社前と入社後はとくにギャップはなかった印象。しっかりと初心者用の資料を配っていただいて、その項目を少しずつクリアしていく部分はとても業務が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
いろいろ感じることはあったが、なんだかんだ大事にしてくれていたなと実感しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部と現場間の連携...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
事業部や店舗によっては女性中心の職場も多い。女性マネージャーのいる店舗も多く相談はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
事業部や店舗ごとにやりがいは変わってくると思うが、やはりお客様からの「ありがとう」を直接受け取ることができることは接客業の醍醐味だと感じる。...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
評価による昇給、賞与の支給など、ここ数年は会社も従業員に還元しようという動きを感じることが多々あった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社後のフォローアップは充実していて新卒3年目くらいまでは1年ごとのフォローアップ研修があった。研修内容が充実してたほか、なかなか関わること...続きを読む(全292文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、残業代稼ぐので、残業時間で給料が変わる形になる。また、評価基準等が曖昧なので、どうすれば昇給するの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
他の業態の人と一緒に受けれる研修があるのはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩から教わるだけなので特に何もないなっていうの...続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社フォーシーズ |
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フリガナ | フォーシーズ |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,240人 |
売上高 | 449億3500万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 浅野秀則 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目12番4号 |
電話番号 | 03-3409-6000 |
URL | https://www.four-seeds.co.jp/ |
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