エルビューの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の深夜や休日に仕事が入ることがあり、プライベートとの両立に厳しさを感じていた。何の権限も持...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中は常に職場全体に緊張感が漂っており、日々の業務を進める中で精神的な負担の大きさを強く感じていました。
オフ...続きを読む(全552文字)

【良い点】
社員が10人程度のため、化粧品通販の販路に対する専門外のマーケティング業務までひと通りまなべた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全91文字)

【良い点】
育休はとれるがその間は無休。
復帰した女性社員もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ制度や評価基準はなく全て社長の...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数のため有休はとりずらい。
とる人も少なかった。

深夜勤務時の時差出勤、賃金は就業規則...続きを読む(全105文字)

【良い点】
お誕生日はプレゼントやケーキでお祝いしてくれた。社員価格で化粧品は買えるぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもだましのよう...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性経営者の交友関係で著名な方にご協力いただける機会も多く、貴重な経験。
経営者の製品へのこだわりは非常強いので売れている。
【気になること...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が出勤するのがとても遅いが
社長が帰るまで我々は帰れない
我々は9時から出社している
社長が思い立った時にミ...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アナログで学ぶこと何一つないです
昭和もいいとこで絶対おすすめしません　
運だけで経営されている会社です続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日イベント出勤しても
早朝深夜勤務しても手当つきません
一度相談したら、引いてますの顔でした
もちろん手当つき...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはとにかく残業が多い。フレックスになったことによって、残業時間が増加した。人事考課もどんどん変わって...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が全くなっていない、募集しても応募が少ない為、一部　来るもの拒まずである。そもそも人を見る目がない、指示...続きを読む(全244文字)

【良い点】
休みは希望の日に取れます
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が終わったあとも喋ってばかりで残業になる。とても無駄が多い
若い女性社...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が全くない。教育制度も、全く整備されておらず公開されていないため、全くわからない。しっかりとした公開でき...続きを読む(全88文字)

【良い点】
退職は引き止められないのでスムーズに退職可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ERPシステムの導入に失敗し、社内外で混乱を生じてい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
提案する肥料の性能は業界でも高評価なので、スタート地点で優位ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売する相手の好み（人的趣向...続きを読む(全242文字)

【良い点】
コロナによる退職だったが少し次の転職をサポートする人をつけてくれた。
退職金もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナぐらい...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
率直にいうと仕事に飽きたからです。毎日毎日ルーティン業務ばかりで成長できないと強く感じたからである。続きを読む(全70文字)

【良い点】
人は穏やかでいい人が多い。靴が好きな人は楽しいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤があること。給与が低い。新しいことをしない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣からの高圧的な指示環境により、パワハラが横行。見せしめターゲットを常に探している状態。「おはよう」「ありが...続きを読む(全97文字)