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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
専門職員でも即日、有給、賞与が付く点は良い。
しかし、正職員との手当の差は、まさに国家公務員時代のままで、相当差がある。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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国立大学法人東京農工大学
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国立大学法人東京農工大学のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に国立大学法人東京農工大学で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
専門職員でも即日、有給、賞与が付く点は良い。
しかし、正職員との手当の差は、まさに国家公務員時代のままで、相当差がある。
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大学としての規模が大きくなく今後の大学としての存在意義を高めるためにも、研究結果・業績を第一に評価する社風がある。自分の所属していた学科では助教に研究費...続きを読む(全175文字)
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学生とともに研究をすることにより,学生の教育とともに自分自身の勉強にもなる。
研究は,疑うこともある意味大切で,その物事を精査する能力は,研究以外のい...続きを読む(全164文字)
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研修制度がしっかりしており、新任者研修で社会人としてのマナー研修が2日ほどあった。色々な研修制度が用意されており、やる気があれば研修に参加させてもらえる...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく職場の人間関係が息苦しい。それに加えて私を指導してくれた方の説明がかなりわかりづらく、意図を汲み取るのに...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんがいても、ある程度は融通をきかせてくれるので、制度としては働きやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
学生さんはみんな本当にいい子ばかりで、この子たちが満足できる学生生活が送れるように縁の下で支えるのはとてもやりがいがあります。いろんな個性的...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
制度としては整ってきているが、実際ワークライフバランスが取れるかどうかは個人の裁量と、部署の当たり外れによるかなと思いました。
【気になるこ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
国家公務員一般職相当の給与、年功序列ですので安定志向な方におすすめだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際、給与額を増や...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
退職時期、有休消化など考慮して人事の方に丁寧に対応して頂きました。職場の雰囲気は大変穏やかで、優しい方々ばかりでした。
【気になること・改善...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
動物病院は基本的に土日診療を行なっているところがほとんどだが、大学なこともあってカレンダー通りの休みである(土日...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
大学の二次施設ということもあり難しい症例や珍しい症例と向き合える。特に皮膚科は日本トップを謳っており、他の診療科よりも多くの患者が来院する。...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特任助教と研修医に関しては、土日は当番制で1〜2ヶ月にいっぺん休日出勤がある。また、自身の入院患者がいる場合、平...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
基本的に土日祝が休みである点はありがたく、獣医師と環境ではあまり見受けられないと思う。月に1回程度の休日出勤はある(入院患者の処置)。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修の機会は多いが、他部署の業務を知る機会や大学の経営などに関する研修はあまりなかった。勉強会なども聞いたことがない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
対象となる資格は業務に関連するものに限られるが、資格取得支援制度があり、年間幾らかの補助が受けられる点。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手は非正規ばかりでスキルアップに繋がる公式な制度の恩恵にはあずかれなかった。研究員は流動性が高いが、在職してい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言って目立つものはない。資格取得支援もない。部署によるが、一般企業出身者からしたら...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
入職して1週目は病棟での勤務はなく、座学の講習を受けて、病院の概要や情報の取り扱いなどを学ぶ。毎月研修の機会が設定されている。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
入社直後、新人研修があり、3日くらいかけて行われた。その後は昇格し、役職が付くごとにその役職に見合った研修がなされていた。丸一日かけた研修で...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスは、評価基準が不明瞭なので、立てにくい。
研修は充実しているが、基本的な概念を教える研修なので、実践...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
非常勤講師として授業ごとの採用で、授業のデザインは講師の裁量に任されていると感じることが多く、ポートフォリオの作成に役立ちました。国際的な雰...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあまり充実しておらず、研修期間もあまり確保されてないように思う。入職後すぐに業務に入る部署が多いのではないか。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専任職員は1担当1名で派遣職員1名で担当することが多く、先輩職員と一緒に業務する機会が少なく、ノウハウの継承がう...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 国立大学法人東京農工大学 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウノウコウダイガク |
| 資本金 | 846億4270万円 |
| 従業員数 | 325人 |
| 売上高 | 172億5129万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 千葉一裕 |
| 本社所在地 | 〒183-0057 東京都府中市晴見町3丁目8番1号 |
| 電話番号 | 042-367-5504 |
| URL | https://www.tuat.ac.jp/ |
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