この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得勉強会や講習会を随時実施しており、各回の合格率も高いと聞いております。その他、業務で必要と判断された資格・講習会などにも参加可能のため...続きを読む(全105文字)
株式会社雄電社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
資格取得勉強会や講習会を随時実施しており、各回の合格率も高いと聞いております。その他、業務で必要と判断された資格・講習会などにも参加可能のため...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
寮・社宅の用意があります。フレックス制度を採用しているため、業務の繁閑によってではありますが、柔軟な入・退勤が可能です。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
得意分野・ターゲットを絞った業務を行っているため、高効率経営が実現できているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型現場化して...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
事務員や図面作成担当は女性も多く働きやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で女性はあまりいません。
また、お子さんがいらっし...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
管理職や先輩は現場に見に来てくれたり、
困った際はフォローしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
分からないことは聞ける環境で...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
給料がいいので、生活には困らないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務なので、まともに休みはとれませんでした。現場サイドは周りも...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
20代前半で600万程度もらえていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
第一級電気施工管理技士を取得しないと
主任に上がる事が出来...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
激務のため、退職しました。
私の時はサービス残業が多かったので
何のために働いてるか分からなくなりました続きを読む(全72文字)
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【良い点】
インフラに直結する部門の専門業者の為、景気に左右されずらい印象です。コロナ渦の煽りをほとんど感じず乗り切っていた印象です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
建設業ということもあり、多忙なイメージをもっていたが、想像以上にバランスが取れている印象です。
24年からが法改正もあり、ますます厳しくなって...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
平均年収はかなり高い傾向にあるようです。実際、2年目以降から高収入であることを実感しました。毎年の昇給も積極的に行われているようですので、収入...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
5年に一度海外研修に行ける。ただし、研修費(旅費)はボーナスの際に5万円上乗せされた金額をそのまま引かれた合計。(30万)
【気になること・改...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
現場を自分で任されているときはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほんの少しのミスで使えないとか役に立たない認定する上...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良い点は無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や振休はほぼ使えない。使えたとしても上司に説明が必要。
仕事の為なら土日祝日は関係...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
担当社員の意識が高ければ成長していくとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己犠牲の精神がなければ上には行けない。
残業するのが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
残念ながら見当たりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属された新人のヒアリングを定期的に本社(直接総務部)などがヒ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
限りなくないと思います。今はわかりませんけど
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日、定時上がりを目標にできるよう考えてください。今...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
研修は充実している。
各部署で上司が半年間指導してくれるため、未経験でもキャリアを積む事は可能。
また資格等も取れる制度はある(勉強は各自時間...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収に不満は無い。周りの同期も似たような年収で推移している。いい面と捉えられるし悪い面でもある。会社として見た場合だが、同業他社の行動に準じて...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
部長クラス迄上がると現場を持たず管理職状態になる。年収も一千万を超えるしいが社内政治が主な戦場のような印象をうけます。部下が優秀な場合は業務は...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年功序列の為仕事が出来なくても年収に大差がない。良い部分と捕らえられれば非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りと収入が大差...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
人によっては早いうちから一人現場を任され、スキルアップにつなげることができる。第二種電気工事士と一級電気設備工事施工管理技士については社内講習...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が多く、肉体的にも精神的にも休まる時がない、休日は日曜日のみと考えたほうがよい。繁忙期になると日曜出...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
毎年、部署別旅行やボーリング大会等イベントがいくつかあるが苦にならない人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事現場での仕...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性に対してはかなり優しい会社です。忙しい時はほどほどにありますが忙しくない時は定時で帰れます。現場監督はとても大変だと思いますが何名かはやり...続きを読む(全214文字)
会社名 | 株式会社雄電社 |
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フリガナ | ユウデンシャ |
設立日 | 1930年11月 |
資本金 | 6億9300万円 |
従業員数 | 273人 |
売上高 | 191億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小島兼隆 |
本社所在地 | 〒142-0064 東京都品川区旗の台2丁目8番21号 |
電話番号 | 03-3786-1161 |
URL | https://www.yudensha.jp/ |
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