この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に不満は無い。周りの同期も似たような年収で推移している。いい面と捉えられるし悪い面でもある。会社として見た場合だが、同業他社の行動に準じて...続きを読む(全221文字)
株式会社雄電社 報酬UP
社員・元社員による株式会社雄電社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社雄電社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に不満は無い。周りの同期も似たような年収で推移している。いい面と捉えられるし悪い面でもある。会社として見た場合だが、同業他社の行動に準じて...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が多く、肉体的にも精神的にも休まる時がない、休日は日曜日のみと考えたほうがよい。繁忙期になると日曜出...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員旅行で海外に行ける
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤は当たり前のようにあるので残業時間は200時間余裕で超えますが、60...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり残業が多い為、事務所に泊まる事もある。上司は1週間泊まっていたこともあるも残業代はほぼ出ない。人が増える度に...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
体力があり、仕事人間であれば後々良い給料がもらえる様になっていると思う。ただ、生半可な気持ちではそこまでは辿り着けない。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
研修などは充実していて、同期ともコミュニケーションがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が常識の反中ではない、月に家...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
相当前に退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身が、在籍していたころは新入社員が10人~20人くらい入るのが当たり前で...続きを読む(全319文字)
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現在退職を検討しています。
理由につきましては、社内環境があまり良くなく社員一人一人の能力、常識、人間性どれを見ても他企業と比べ良いとは言えないことです...続きを読む(全195文字)
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ワークライフバランスの著しい欠如の問題。
仕事の物量がとにかく多く、それに対する人員がまったくもって不足している状態にある。
自分の判断で、いろいろ仕...続きを読む(全191文字)
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現在退職を検討しています。理由はいくつかありますが、簡単にまとめると人間らしい生活ができないためです。平日は朝7時半には現場に行き、夜は11時まで仕事。土...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
5年に一度海外研修に行ける。ただし、研修費(旅費)はボーナスの際に5万円上乗せされた金額をそのまま引かれた合計。(30万)
【気になること・改...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
現場を自分で任されているときはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほんの少しのミスで使えないとか役に立たない認定する上...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
担当社員の意識が高ければ成長していくとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己犠牲の精神がなければ上には行けない。
残業するのが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
良い点は無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や振休はほぼ使えない。使えたとしても上司に説明が必要。
仕事の為なら土日祝日は関係...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
限りなくないと思います。今はわかりませんけど
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日、定時上がりを目標にできるよう考えてください。今...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残念ながら見当たりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属された新人のヒアリングを定期的に本社(直接総務部)などがヒ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
研修は充実している。
各部署で上司が半年間指導してくれるため、未経験でもキャリアを積む事は可能。
また資格等も取れる制度はある(勉強は各自時間...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
部長クラス迄上がると現場を持たず管理職状態になる。年収も一千万を超えるしいが社内政治が主な戦場のような印象をうけます。部下が優秀な場合は業務は...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年功序列の為仕事が出来なくても年収に大差がない。良い部分と捕らえられれば非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りと収入が大差...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
人によっては早いうちから一人現場を任され、スキルアップにつなげることができる。第二種電気工事士と一級電気設備工事施工管理技士については社内講習...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低い。5年目以上に主任になるが、残業代込みの給与になり、新入社員が残業した月収...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
過酷な労働環境でこれ以上働くことは困難と判断しました。もちろんいろんな考えがあるがあると思います。私は厳しかったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方の典型的な地場ゼネといった会社形態です。
社長が比較的頻繁に替わるような部分があり、社長3人を見てきましたが今...続きを読む(全541文字)
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【良い点】
退職するといったら意外とすんなりやめさせてくれるのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の育成には力をいれてますが私...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
バックボーンがしっかりしているので、お給料がしっかりしている。退職金あり、有給もしっかりとれます。仕事内容も業務も難しくありません。研修があり...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
働きやすい環境ではあったが他にやってみたい仕事があった為。辞める際も嫌な感じはなく「頑張ってね」と気持ちよく背中を押してくれた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
やめるときにはすんなりと退職願を受理された。この業界自体が入れ替わりが激しい業界のためか。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の古...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
面談などこまめにしてくれて、今の現状などのそうだんは出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面。キャリアアップが望めないため転職決意続きを読む(全79文字)
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【良い点】
当たり前だが、退職が決まったあとも態度が変わることなく接してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司には引き止められるこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人間関係は問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇への不満
特に管理職昇格前の中堅社員は発揮している価値に対して、待遇が見合わな...続きを読む(全115文字)
会社名 | 株式会社雄電社 |
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フリガナ | ユウデンシャ |
設立日 | 1930年11月 |
資本金 | 6億9300万円 |
従業員数 | 273人 |
売上高 | 161億4500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小島兼隆 |
本社所在地 | 〒142-0064 東京都品川区旗の台2丁目8番21号 |
電話番号 | 03-3786-1161 |
URL | https://www.yudensha.jp/ |
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