磁気研究所の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

営業担当者と売上内容やマネージメントについて打ち合わせ、目標粗利を獲得する為の販売プランや戦略を練り上げ想定通りに進捗が数字として現れて来た時にやりがい...続きを読む(全166文字)

記録媒体の商社としては今は日本一で商社で競合するところはほぼない。むしろ国内メーカーや、海外系メーカーとの直接勝負になるが多岐にわたる商品ラインナップ、...続きを読む(全156文字)

社長が絶対的権限をもちトップダウンしてくる。気に入られれば赤字で商品を販売して売り上げだけを作っても逆にほめられる。何かのきっかけで嫌われるといやがらせ...続きを読む(全200文字)

現場倉庫での正社員面接を受けて入社しました。面接担当官はいい加減です。なぜならば私は3ヶ月以内に2度落とされたにもかかわらず、3度目であっさり受かりまし...続きを読む(全154文字)

社内の雰囲気があまりにも暗く、社長のご機嫌伺いをする人間だけが大事にされる。社員をやめさせる事に抵抗感がない分入社する事は容易いが、それを見続ける事がと...続きを読む(全173文字)

売上を上げていれば、社長に気に入られ評価される。成績が悪いと不条理な指令を受けたり、配置転換や解雇される。評価は社長次第、気に入られないとかなり厳しい環...続きを読む(全155文字)

社内及び社外研修制度は皆無。中途採用のみでの入社受付。営業部門は入社後JOTで上司同僚から業界・社内情報を授かる。正式なマニュアルは無く口頭による教授。...続きを読む(全184文字)

管理職がいない、といってもよい。営業職は売上げ実績によって評価が決まる。結果が出なければプロセスがどうであろうと速攻で解雇になることも。昇給(評価)はト...続きを読む(全172文字)

営業職はノルマがかなり厳しいが、目標達成すると給料に反映される成果主義だ。
目標の設定金額によって達成不可能な場合もあるが、営業職としての「やりがい」...続きを読む(全153文字)

営業職はルート営業と新規顧客開拓を行う。ノルマは厳しく、毎日5件の顧客訪問と10件以上の新規顧客開拓を課せられる。また、その結果を日報で毎日提出する。
...続きを読む(全280文字)

社風は、徹底的成果主義。売り上げ数字をだしたものが社長から気に入られる。
それができない人は、すぐ解雇。ルート営業もしながら新規の取引先をつくる。
...続きを読む(全156文字)

給料は常々変動する。いいかげんだし社長の気分で変わる。退職金無し。
ルート営業は、数字をだして当たり前的な要素が、ある。新規営業をしなかったら、いずれ...続きを読む(全193文字)

パソコンが使えれば問題ない。ただし、オススメはしない。仕事が出来る出来ない関係なく、空気が読める、愛想がイイ。好かれる。営業マンには、場所関係なくパワハ...続きを読む(全181文字)