回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場です。
内勤は男性より女性が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアが積めるかどうかはわかりません。
研修...続きを読む(全180文字)
株式会社フィールドワーク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フィールドワークの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フィールドワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が多い職場です。
内勤は男性より女性が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアが積めるかどうかはわかりません。
研修...続きを読む(全180文字)
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女性は多いので、人間関係を築くのが苦手でないのなら働きやすいと思う。
ただし、アルバイト(ほとんど女性)の地位が社内で高く権力を持っているため、気を使...続きを読む(全188文字)
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子持ちでは働けない。女性も多かったです。
しかし未婚の方が多く、独身の方が多い。
男性は離婚歴の多い方ばかりなので、
いつでもいつまででも残業しても...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れないと判断したため。
残業はそこまで強要されないですが、とにかく飲み会が多く(しかも急に誘われる)、退社後の私用を...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
賞与二回プラス寸志があります。
社員旅行が海外にいけること。
会社負担額が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社員旅行に行...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生については社保完備、賞与あり程度です。賞与は2年目あたりからもらえるのではないでしょうか。他の補助や手当は求人に書かれていなかったで...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
取り扱っている商品が店頭に並べられているのを目の当たりにした時感動を覚えた。全国のあらゆる場所で商品を見ることができるので、誇りを持てる瞬間...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当日からなんの研修もなくいきなり仕事にあたらされました。仕事のやり方、進め方を教えら...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社長に気に入られれば、評価もされやすく社内での立場も安定する。
同時期に入った人間でも社長とのコミュニケーションがうまく取れる人と、そうでな...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては使えないとの理由で突如多部署の飛ばされる。教育システムもないので自分で全て学ばな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によって仕事が終わる時間が違う。部署によっては繁忙期には連日22〜23時ぐらいまで残業をしている。入る部署によっていは毎日定時で帰ること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
学生ノリが好きな人は働きやすいと思う。飲み会も頻繁に行われるから、好きな人なら楽しいと思う。役職付いている人とも、あまり距離がないから話しや...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
代表の機嫌・気持ち次第で昇給する。ゴマすりが上手ければ昇給
しやすい。口が上手ければ昇給できる。仕事を頑張ったからという理由ではほぼない。
...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
育休および産休はしっかり取りやすいです。休暇後の復職もスムーズなイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業マンがいない。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
事務員としては働きやすい環境にあると思う。しかし、営業が外出している時の客先からの電話対応時はある程度知識も求められる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有休も取得しやすく、産休育休制度も充実しているため、女性が長く務められる環境だと思います。
希望すれば、キャリアアップも目指せます。
【気に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
産休・育休などの制度自体は整っており、形式上は女性が働き続けられる環境は用意されていると感じました。真面目に長く勤務している女性社員も一定数...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
家庭の事情などを鑑みて働きやすいよう配慮してもらえる環境があります。
女性社員のみ義務となっていた制服着用も無くなり、自由度は高くなった印象...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休をとると裏で悪口を言われます。所長にもよるかと思いますが、女性の事務員は使い捨てだと思われています。時短勤務...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性はインサイドセールスとして、見積作成、納期管理がメイン、
男性のアウトサイドセールスとペアで仕事を進めるが、基本的に責任をとることがない...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
女性だから、という差別は少なくとも表向きは感じない。
逆に家庭のある方は地方転勤は無いような不文律みたいなものも感じた。パートーナーの転勤に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
長く勤めれば、それなりの役職がついている印象。産休育休は取得率が高く、復職率もほぼ100%。その分時短勤務や、自ら仕事に制限をかけて働く人が...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
比率がおそらく9:1くらいの男社会なので、女性の働きやすさというのはまだまだこれからかなと感じる。
ただ中には...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | 株式会社フィールドワーク |
|---|---|
| フリガナ | フィールドワーク |
| 設立日 | 1991年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 55人 |
| 代表者 | 小松修三 |
| 本社所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目14番29号 |
| 電話番号 | 03-5956-5030 |
| URL | https://www.field-work.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。