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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

梅の花の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全20件)

梅の花の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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3.1

梅の花の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

梅の花の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 20

株式会社梅の花の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
営業マネージャー・管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度がなく社長が個人の給与を決めている。なので、全員が社長の目ばかりを気にしており、セ...続きを読む(全195文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
営業マネージャー・管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の連携がうまくいっておらず社長の方向性がわからない。すべての部署がセクト主義なため全体...続きを読む(全199文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い年代のお客様、スタッフと関われるのは楽しい。人としても成長出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を通してやりがいを見出だし...続きを読む(全182文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響で先行きがかなり不透明。歓送迎会、法事、忘年会等の団体様需要が見込めなくなり、ランチ主体で稼げるような...続きを読む(全195文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
支配人は管理職扱いとなり、残業代が全く出なかった。各店舗の社員数も少なく、パートアルバイトに急な...続きを読む(全193文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
5年前
その他飲食・フード系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
粉飾決済あり、コロナによって売り上げが落ちたが、店舗によってはお客様がひっきりなしにきている。実...続きを読む(全205文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
5年前
その他飲食・フード系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
5年、10年の勤続年数によってあった旅行チケットは10年のみに。
クリスマスにはケーキが一人1個...続きを読む(全187文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
5年前
その他飲食・フード系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性軽視。役職のついた女性社員もいるが、発言の尊重ない。田舎企業の独特の感覚があり、皆それに気が...続きを読む(全238文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年07月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅が完備されていたので、住む場所には困らなかったので助かりました。職場環境も良好でよい関係のなかで働けたので自分の力にもなったと感じました。...続きを読む(全178文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年01月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様に喜んでもらうためなら、何でも実行できる土壌がある。頭ごなしにダメ出しされることもない。自ら提案したものが形になったときの充足感は高い。...続きを読む(全188文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月18日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
8年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支配人、店長になれば自分のお店を任されて頑張りがいはあると思います。
料理の知識、 作法や言葉遣いは身につきます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年05月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に人員不足な感じがあり、入りたければいくらでも入ることができ、稼げるバイトだと思います。支店にもよると思いますが、上司によって評価は変わる...続きを読む(全161文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がとりやすく、とてもいい上司に恵まれやすい。視点により差があると思うが、飲食の中でもなかなか良いほうなのではないかと思う。研修はキッチン...続きを読む(全154文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年10月31日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでも有給を自由にとることができ、うれしいです。
仕事のやりがいとしては、接客がうまくなります。
値段も高いこともあり、高いサー...続きを読む(全199文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年01月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に関しては良くもなく悪くもなくといった感じでしょうか。ただ残業代が殆どないと思ったほうが良いかもしれません。しかし、店長クラスになると詳しくは分かりま...続きを読む(全155文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風の変化、会社が店舗を乱立が借金体制を築いてしまった。
社員の労働時間の増加、公休出勤が当たり前になり
当然給料も上がらず、賞与も出ず。
撤退店舗...続きを読む(全151文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めた動機は、とにかく伸びていた。
どの店舗でも満員満席で予約を取るのも難しい状況であった。
研修は異常な程の忙しい店舗でOJTで行われて、本部...続きを読む(全243文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

飲食業界にしてはまずまずの高水準だと思う。
昇給においては売上、利益ありき、(店舗の立地等でかなりの差が出る)
評価制度はあれど評価する上司しだい。 ...続きを読む(全176文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員割引があるので法事の食事会などかなり安くでできました。また、社内報もやる気がでるように各店舗の頑張り具合が紹介されていました。パートなので出勤の希望も...続きを読む(全152文字)

株式会社梅の花の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

余裕のあるお役様が多かったので、落ち着いて接客ができました。リピーターが多いので説明するのも楽でした。ただお昼はいつも開店と同時に満員になるので、準備が大...続きを読む(全155文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

梅の花の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社梅の花
フリガナ ウメノハナ
設立日 1990年7月
資本金 50億8200万円
従業員数 657人
売上高 298億1600万円
決算月 4月
代表者 本多裕二
本社所在地 〒830-0033 福岡県久留米市天神町146番地
平均年齢 43.0歳
平均給与 462万円
電話番号 0942-38-3440
URL https://www.umenohana.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132088

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