投稿日: 2025年12月2日
【製造販売で日常生活に貢献】【23卒】クアーズテック合同会社の学生からの評判・口コミ <No.2774>(非公開/男性)
クアーズテック合同会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2023年4月12日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2023卒
- 大学
-
- 非公開
- 社員と話す機会
-
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
-
- 高い
- 選考ステータス
-
- 選考不参加
- 参加イベント
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- インターン
- 説明会
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- 総合評価
- 5.0
- やりがい
-
5.0
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
4.0
- 社風・文化
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
4.0
- おすすめ度
-
4.0
やりがい
【社員から聞いた】半導体や金属部品などの製造販売を通して、医療機器や自動車、家電など日常生活にかかわるあらゆる製品の流通に貢献できる点をやりがいに感じているというお話を社員の方から伺いました。事業領域の広さにより、大手メーカーから終章企業までの多業種の取引先にかかわることができる点を仕事のモチベーションにされている方が多いようです。
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
【社員から聞いた】関東や北陸地方の事業所では、近くに温泉街が多いため、休日や休暇中には同僚や家族連れで観光を楽しまれている方も多いようでした。また、飲食店も多いため、同僚との食事会も機会も多くとられているようです。
【イベントや選考を通して感じた】北陸方面の事業所は、若干交通アクセスが不便な事業所もありますが、自然豊かな環境であるため、就労環境は良好であると思います。通勤時や勤務後にも気軽にリフレッシュできるお店や観光スポットも多そうでした。
成長・将来性
回答なし
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
【イベントや選考を通して感じた】今回見学した神奈川の事業所では、女性の社員の方はあまり見かけませんでした。女性の働き方改革については、現在進行の形でと取り組まれているようでしたので、雇用率や育児休業などの実績が出てくるのは数年先になるのだと思います。しかし、制度上は他の優良メーカーとも大きな差はないように思いましたので、運用面などで不安な方は、人事部の方に詳細な話を聞いてみるとよいかと思います。
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
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メーカー・製造業(素材(ゴム・ガラス・セラミックス))の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2025年12月2日
投稿日: 2025年11月30日
投稿日: 2025年11月30日
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クアーズテック合同会社の 会社情報
| 会社名 | クアーズテック合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | クアーズテック |
| 設立日 | 2006年10月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 965人 |
| 売上高 | 475億5400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 稲葉毅 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目11番1号 |
| 電話番号 | 03-5437-8411 |
| URL | https://www.coorstek.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1705066