この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
野菜のうまみを、人につたえられる。また、そこに自分なりの裁量がある。こんなにすばらしいことはありません。
また、サブウェイには、コンクールというものが...続きを読む(全167文字)
日本サブウェイ合同会社 報酬UP
日本サブウェイ合同会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
野菜のうまみを、人につたえられる。また、そこに自分なりの裁量がある。こんなにすばらしいことはありません。
また、サブウェイには、コンクールというものが...続きを読む(全167文字)
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現在、親会社はサントリーなので安定性は保障できるが、ほかのファストフードと違い、アルバイトなどの人件費が問題視されている。また近頃はフランチャイズ店舗に力...続きを読む(全151文字)
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ほかのファストフードと違いお客様と近い距離で接客ができると思い入社しました。入社後は労働環境の劣悪さに驚いた。飲食、接客業なのである程度は覚悟はしていたが...続きを読む(全160文字)
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店長とエリアマネージャーとのサポートはしっかりとしている。業務連絡や緊急連絡は迅速でありしっかりしている。やはり現場を知っている人でないと把握できていない...続きを読む(全155文字)
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面接で言っていた労働時間帯事と実際が違ったためやめました。食事補助は割引制度あり。私が働いていたお店は、駅に近かった為お客さんはよくきてました。スタッフさ...続きを読む(全151文字)
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労働環境が酷すぎる(店舗、販売職の場合)休みは1年中まずないと考えるのが妥当。例え休みでも店舗にトラブルやミスがあった場合、すぐに対処できるようにしておか...続きを読む(全164文字)
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基本的に女性社員にとっては酷な現場であり、企業側も女性の労働環境の向上は全く意識をしてないと考えても良い。本部の女性社員はまだ良いかもしれないが、もともと...続きを読む(全151文字)
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女性はまず不可能に近い。店長の場合まず休みは無いと考えてよい。仮に土日に休みがあっても、店舗で問題が起きた場合は即対応しなければならない。そのサポートも本...続きを読む(全165文字)
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接客が好きならば、他のファーストフードと違ってお客様の1人1人のお好みに合わせて接客をしていくのでやりがいがあるかもしれない。しかしながらそれがかえってス...続きを読む(全150文字)
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学業のためやむを得ず退職しましたが、非常に良い職場だったため残念でした。
人間関係も非常に良好で上司には色々なことを教わったため、離職のときは非常に悔し...続きを読む(全164文字)
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お客さんが品川区という場所柄か良い人ばかりで仕事は非常に楽しく取り組めました。
野菜は非常に新鮮なものを使用しパンもクッキーも店内で焼くためまかないが毎...続きを読む(全197文字)
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パン・入れたい野菜・野菜の量・味付けなどをオーダーを聞きつつ全て暗記しなければいけません。
なの初めはとても大変ですが1週間もすると慣れてくるので、自分...続きを読む(全158文字)
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常連のお客様の好みを覚えて作ると、とても喜ばれ、モチベーションが上がった。
土日のランチタイムは忙しかったけど、スピードアップの訓練になった。
パンの...続きを読む(全158文字)
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接客業なので、とにかくいろいろな人に出会えるのが楽しいです。
自分の好きな食べ方をおすすめしたり、お客様との会話が楽しめます。
私が勤めていたところは...続きを読む(全195文字)
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接客業のスキルは一般的なものはつくかもしれない。
同業他社であればそれなりにと言ったところだろうか。
身に付けたスキルが他の業界でどのような役に立つか...続きを読む(全152文字)
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どの駅前にも必ずあるといわけではないので、以外と知名度は低いかもしれない。
最近も、カロリーが低くてヘルシーだよ、みたいな、今更感があるところで周囲の注...続きを読む(全151文字)
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接客業としてお客さんと接することころ。
結構注文のプロセスが長いと思われる方もいるかもしれないが、お客さん一人一人と向き合えているかなという感覚は、ただ...続きを読む(全152文字)
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お客様にサンドイッチを作って喜んで頂いたタコとがとても印象的でした。
サンドイッチ作りといっても一言では言えないくらい奥が深く、より見た目が綺麗で
食...続きを読む(全169文字)
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学生時アルバイトをしていましたが、とても楽しかったです
お客様にサンドイッチを作って喜んで頂いたタコとがとても印象的でした。
サンドイッチ作りといって...続きを読む(全198文字)
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自分の予定にあったシフトを選べます
お客様にサンドイッチを作って喜んで頂いたタコとがとても印象的でした。
サンドイッチ作りといっても一言では言えないく...続きを読む(全188文字)
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社長をはじめとした役員(部長職兼任)は親会社からの出向。
数年のタームで異動し、親会社または他のグループ会社へ。
自分たちが在籍している期間のことしか...続きを読む(全156文字)
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給与はよくもなく悪くもなく。
評価は結局、好き嫌いできまる。
実績というよりもイメージが重要で、お気に入りは評価も良くなる傾向があります。
新しい評...続きを読む(全154文字)
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上司は自慢が少々多かった気がしますが、他の店舗の店長との交流ももてるし、退職した現在でもつながっているほどの中になれます。
それぞれ個性のある方が多く、...続きを読む(全176文字)
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サントリーグループなのでコンプライアンスとかは整備されてきました。
また店長職を経験するとまじめにやっていれば経営感覚も身に付きます。
人をどうそろえ...続きを読む(全168文字)
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店長になるまでは天国。残業代がウハウハつくので売れてる店なら40〜50万はもらえるよ。
ただ普通なら一年を目処に昇格します。店長になると350時間は超え...続きを読む(全168文字)
会社名 | 日本サブウェイ合同会社 |
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フリガナ | ニホンサブウェイ |
設立日 | 1991年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 59人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 角田淳 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目3番14号 |
電話番号 | 03-6863-8530 |
URL | https://www.subway.co.jp/index.html |
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