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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
、休みは比較的取りやすいが、仕事量が多い人は取りずらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
、休んでいても家で仕事をしている人がいる。...続きを読む(全155文字)
一般社団法人日本能率協会
一般社団法人日本能率協会の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
、休みは比較的取りやすいが、仕事量が多い人は取りずらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
、休んでいても家で仕事をしている人がいる。...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
、大手企業の役員などと一緒に仕事をすることができる。
、外部理事、経営陣議員は大手起業の会長、社長が名を連ね、経営者講演やインタビューなどを...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
、悪い評価が2回続き、その前年から比較し年収が半額くらいにさがった。
、上層部の好き嫌いで、最終的な評価が決まる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
、女性も全て総合職なので、男性と給与は変わらず働きがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
、辞めてしまう人が多い。
、男...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
、自販機3台あり、全て飲み放題。
、給茶機もあり。
、惣菜やサラダが百円で買える。
、以前はポーション式のコーヒーやお菓子も食べ放題だった。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
、年収は一般的な企業より良い。
、役職なしでも残業代を加算すると1.200万円くらいになることもある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
審査員の方は高齢の方も多く気難しい方もいらっしゃるので、調整に神経を使います。調査が簡単になるようなシステム運用...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
仕事ができるかどうかを除けば、良い人たちばかりです。就業中も和気藹々とした雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有休は取りやすいです。体調不良でお休みすることもありましたが、言い出しやすい環境です。他の人は、状況によって在宅勤務をしたりしていました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
オフィスは自社ビルで、建てたばかりで綺麗です。自販機の飲み物が無料だったりお惣菜の販売があったりと福利厚生の充実を図ろうという意思が感じられ...続きを読む(全203文字)
一般社団法人日本能率協会の過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
有給は取りやすい方でした。人事からは週末含む連続12日休みを推奨などもしていました。育休明けは短時間勤務なども認められていました。
【気にな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
同僚は魅力的で仕事の出来る人ばかりだった
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や幹部陣が自身の利益や職場内立場を守るため、見ている...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
若手でも大きなプロジェクトを任せて貰える。責任は大きいが事業全般の仕組みやプロジェクトマネジメント力がつく。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
昔から培ってきた知名度で門前払いされることはない。役員クラスと対等に話が出来るのは先人が受け継いでくれた歴史や実績によるネームバリュー
【気...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
勉強しようと思うといくらでも可能になります。協会のセミナーに参加すると、無料です。また、企業教育の企画ができ、様々な有能な講師にも出会えて、...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
若い時から、大手企業の人事部長クラスに、会えて、成長できます。また、若い時から、海外出張も可能です。希望があれば、大学院に通うメンバーもいま...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
自由な社風のため、ワークライフバランスは、取りやすいです。勤務時間も、半休制度があり、市役所などに行くのも、簡単でした。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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極めて官僚主義的な組織で、普通の民間企業から入った自分にとっては外国のような雰囲気を感じました。社内政治の立ち回りがうまくいくと出世するようなイメージで...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ネームバリューはあるので履歴書に書くとウケがいい。それ以外は本当に何もない会社。長く在籍すればするほど市場価値は下がる
【気になること・改善...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新卒入社した人は、外部に向けて提供している新入社員研修に他社の新入社員と一緒に参加していた。また、業務で関わる外部の方が、役員や部長クラスで...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
9-17時勤務なのはとても良かったです。また、ある程度仕事を自分でコントロールできるので、プライベートととの調整がし易かったです。休暇も取り...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ボーナスがとても良かったことが印象的でした。目標達成率は厳密に見られますが、上司との相性が良ければ引き上げるような評価をしてもらえると思いま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社を決めた理由:世の中を革新していくという業務方針と、日本の製造業の大企業に対してパイプが強く、影響力が高いことが魅力的だった。また、社団...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
現状は業績がかなり良いため、年収ベースでは一部上場企業よりももらえている。特に賞与の上げ幅が大きく、人によっては12か月分ぐらいもらっている...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正当な評価がされづらいと考えたのが一番です。仕事のできる人に大量の仕事が舞い込み、仕事ができない人は簡単な誰にで...続きを読む(全297文字)
| 会社名 | 一般社団法人日本能率協会 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンノウリツキョウカイ |
| 設立日 | 1942年3月 |
| 従業員数 | 142人 |
| 代表者 | 中村正己 |
| 本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園3丁目1番22号 |
| 電話番号 | 03-3434-1601 |
| URL | https://www.jma.or.jp/ |
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