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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマネの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマネ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にヤマネ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマネの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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4.3
福利厚生
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1.9
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.3

ヤマネの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヤマネの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まずこの業界に未来はあるのか…
【気になること・改善したほうがいい点】
人がどんどん辞めていったのに、それを少ない人数でやろうとして全然上手く...続きを読む(全95文字)

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年04月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結構なお値段での業務用食品の販売、配達なので、高いと気付いた顧客は離れていく。温度管理もいい加減で冷凍食品なども外...続きを読む(全140文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤマネの 他のカテゴリの口コミ

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年07月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間がかなりながい割に給料が本当に少なすぎる。
残業、早出をしないと本当に少ない続きを読む(全62文字)

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年07月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費の支給、健康診断があった。業務用食品の卸のため食品会社の方が来て新商品の試食会などが定期的にあった。お腹も満たせるためよかった。
【気に...続きを読む(全137文字)

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
貧乏な会社なので、そういうのにお金はかけられないかと。
出世組だけ育てて、あとの人はひたすら働かすみたいな感じですね。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は会社に在籍している長さと上に気に入られるかのみ。続きを読む(全61文字)

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思いつかないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き過ぎで、休みの日は疲れて何も出来なかったですね。
休み取りづらいので、子育て...続きを読む(全93文字)

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性ではないのでわかりませんが、辞めていく人がとても多かったのであまり女性には向いてないんだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
試食が食べれることくらいですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆とGW、祝日、有給全部無しです。
年末年始も一日だけ出社してま...続きを読む(全159文字)

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい人も中にはいるけど、上層部がちょっと…。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料も良くないし(その分経営陣はいい暮らしをしているみた...続きを読む(全383文字)

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なことに挑戦し、学べることだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
合わない人はとことん合わない。
辞めていく管理職ばかりな...続きを読む(全98文字)

ヤマネ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外に出る人はいいかも知れないですね。社内があれなんで。
仕事ができる人にはいい職場ですよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自...続きを読む(全112文字)

商社・卸(飲食)の事業の成長・将来性の口コミ

ダイドードリンコ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲料業界なので、自販機が今後長く続いて行くと思うが他社との合併などが増えていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年売上が低迷...続きを読む(全136文字)

ふたば産業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
総務
統括本部長クラス
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
変化の激しい社会のなかで、「どの業界に入れば比較的安泰であるか」について気になる方は、多くいらっしゃるかと思います。 特に、今キャリアについて...続きを読む(全161文字)

日清商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社がしっかりしてるので
安心
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人材でもってる会社。圧倒的育成不足。若手もどんどんと辞めていく。続きを読む(全78文字)

丸大堀内株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社なので、相当なことがない限り潰れることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業と比べて休みは少ないため若い人はいなく...続きを読む(全84文字)

日本ハムマーケティング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本ハムグループという大きな組織なので安定性はある。従業員もグループ会社を含めると相当数いるので様々なノウハウがある
【気になること・改善した...続きを読む(全165文字)

フードリンク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規工場を買収や、新たな事業に挑戦する行動は社内からみても伺える。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たな挑戦や、買収はもちろん良いこ...続きを読む(全192文字)

伊藤忠食品株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

130年以上の歴史ある会社でこれからも安定していると思う。続きを読む(全29文字)

株式会社大阪めいらくの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
70代後半
女性
24年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が変わってからは雰囲気がよくなったそうだが、基本的には同じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
関東と関西ではかなり待遇に差がある。続きを読む(全77文字)

ダイドービバレッジサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業です。
自動販売機の数は減少していっており、1本あたりの購入金額もあがり、コンビニと言う強い障壁があるので...続きを読む(全190文字)

株式会社日本アクセスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伊藤忠グループなので安心、安定。
よくも悪くも大きい会社なので世間体は良し。
卸は必要な業界なので潰れることは考えにくい。
かつ、業界最大手な...続きを読む(全92文字)

ヤマネの 会社情報

基本データ
会社名 ヤマネ株式会社
フリガナ ヤマネ
資本金 3500万円
従業員数 35人
代表者 山根英嗣
本社所在地 〒700-0941 岡山県岡山市北区青江1丁目23番5号
電話番号 086-232-0544
URL http://www.yamanekk.co.jp/
NOKIZAL ID: 1639340

ヤマネの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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