関東礦油のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
・定期昇給あり(50歳まで)
・実際の仕事ぶりを見て評価、誠実で前向きな姿勢での仕事を継続していれば店長クラスへの昇格可能性もあり
【気にな...続きを読む(全243文字)

【良い点】
・環境的に人間関係は良いほうだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
・一部の管理職は「権利を主張する前に義務を果たせ」というマネジ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
・会社指定の資格取得にかかる費用補助あり
【気になること・改善したほうがいい点】
・試験に落ちた場合の費用は出ず、合格した場合にのみ費用補助...続きを読む(全126文字)

【良い点】
・任せられる仕事は多いので、やる気と頑張り次第で成長できる機会は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
・良くも悪くも人任せ、責任のな...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・労働基準法違反の事項あり
・やっていないものをやったことにして体裁を整えようとする体質
・店舗勤務者は基本的に...続きを読む(全133文字)

【良い点】
・女性店長もいるので、仕事に対する評価に関しては男女で差がついている印象はない
・女性の育児休暇明け復職後の配属先については本人と面談のうえ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
・退職金制度あり（満3年以上勤続した場合、正社員のみ）
・住宅手当は正社員全員に一定額の設定あり、税扶養家族がいる場合は増額される
【気にな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずスタンドプレーが基本的です
売上ノルマに追われたり人間関係に疲れてやめました。
...続きを読む(全149文字)

【良い点】
スタンドプレーで行けるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に古い考え方の会社です
上司の命令は絶対です無茶振りされる事もあ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に福利厚生や社内制度はあまり当てになりません無いようなものです続きを読む(全65文字)

【良い点】
店長やグループリーダーの意向にもよる。
最近は緩和され、残業時間も減っているように思えるが、社長や役員クラスのかたが来ると残業を求められて、...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまり良くなかったように思います。休みが少なく、疲れが溜まったまま仕事に行く事もありました...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全部門でフォローするので、その日自部門の人間が少ないと周りの部門から不満の声が漏...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が非常に多く、2〜3年ごとに異動するケースが一般的なため、自分のライフプランを描きにくいと感じる。エリア社員...続きを読む(全233文字)

【良い点】
店によって状況は変わります。が、会社全体としては有給を消化するためのバケーション休みなどがあります。続きを読む(全56文字)

【良い点】
現職では、接客・売場管理・売上管理など、幅広い業務を経験することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、業務の幅が広...続きを読む(全102文字)

【良い点】
これは良くも悪くもなんでもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
現時点はわからないが人手が少なく本業を以外の業務を常に行なっている感じ続きを読む(全78文字)

【良い点】
部署によるが、土日祝日に出勤がない部署に配属になれば、突発事案がない限りカレンダー通りに休める
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし
おすすめしない職場(岡山店)
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな忙しい日に休みたがる＝協力したくないから
忙しくしている人...続きを読む(全114文字)

【良い点】
上長に恵まれると休みはある程度自由にとれせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なのでまさに販売員というかんじです。続きを読む(全76文字)