技秀堂の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
以上に挙げた通り、求人と入社前のギャップが激しい。

新規開拓の飛び込みはないとの話だったが、数ヶ月「行商期間」が...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートは提出するが、面談などはなく、評価制度は不明。
フィードバックがないため、成長は感じられない
斜陽産業の...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
続ける将来が見えなかった。
上層部が会社を私物化しており、その人に気に入られないと社内で仕事がしにくい。
パワハラ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
数社で売り上げはどうにかなっている状況。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他得意先は右肩下がり、新規獲得も難しいため、将来性がある...続きを読む(全84文字)

【良い点】
印刷業界未経験でも、ある程度は教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTにつく先輩によって、教育の仕方や丁寧さが変わるので...続きを読む(全82文字)

【良い点】
得意先にはよるが、急ぎや難しい案件を無事納品した時に感謝されると達成感があった。
色々とニッチな知識を得ることができるので楽しい。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は、求人などに記載されていないことが多い。
・月初の朝礼は、始業時間より20分前の8:30スタート。その分...続きを読む(全291文字)

【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
月1回ほど土曜出勤があり、そこに有給を使用するため、有休消化はすぐできる。
繁忙期...続きを読む(全166文字)

【良い点】
社員は、部署問わず質問すれば教えてくれるので良い人たちが集まっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は、THE昭和の人...続きを読む(全119文字)

【良い点】
親身に相談に乗ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
が、今後へのアドバイスが粗いなと感じる点もあります。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業職、管理職もいましたが体力勝負の営業職では大変そうでした。
特に新人研修時は飛...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休後に復帰した女性社員が、子育てするのに給料アップの交渉をしたが断られて退職していったのが不憫だった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
性別を問わず、自分でチャンスを掴みに行けば応援してもらえる環境だと感じました。女性だから、と昇給や昇進を阻まれているとは感じませんでした。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年々女性管理職も増えてるようだ。直雇用者は時短勤務もあるので、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は男性が多い。年々女...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の活躍はあると思いますが、報告のため、見栄えのために活躍させてる？ような気はしました。本当にその人の活躍が嬉しいのか、それによって得られる...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤前提のため、結婚を機に辞めてしまう方が多い印象。内勤への異動などもっとスムーズにできたり、産育休など待遇面が整...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の割合は高く、女性管理職の方もいらっしゃったので女性にも働きやすい環境かと思う。時短制度などもあり、お子さんのいる女性社員の方が時短勤務さ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
各部署のおいて、ようやく女性でも役職に就く方が増えてきたイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー以外に女性の役員や執行役が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
性別関係なく活躍できる環境はあります。育休産休も取りやすいですし、時短勤務もしやすいです。
お子さんが熱を出したり具合が悪いときなども、早退し...続きを読む(全126文字)

【良い点】
決まったポジションかつ、既存の人間関係に入りこめる性格であれば馴染める可能性がある。また、権力を持っている複数人に気に入られることが必須である...続きを読む(全208文字)