この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も増やしていく方針でキャリア的にも優遇されつつある。また育児休暇制度なども整っており、働きやすい続きを読む(全59文字)
国立大学法人横浜国立大学 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国立大学法人横浜国立大学の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に国立大学法人横浜国立大学で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性管理職も増やしていく方針でキャリア的にも優遇されつつある。また育児休暇制度なども整っており、働きやすい続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性しかいないので女性、男性など関係ない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性だからはない気がします。力仕事にはなるのでそもそもそ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性職員が多く、管理職にも多く女性が活躍していますので、同じ女性としては働く状況を年齢や家庭事情に合わせてよく配慮・理解していただけるとても働...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
多くの非常勤職員に支えられている職場で、そのほとんどが女性です。常勤職員も女性が多く活躍している職場で、産前産後休暇や育児休業、時短制度などが...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
お子さん持ちの主婦の方でしたら、休みも取りやすくかなり働きやすい職場といえると思います。有給休暇も勤務開始と同時に付与されるため、欠勤などで給...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
非常勤職員として勤務しました。16時には必ず帰れるため、プライベートの予定が立てやすくて助かりました。周りの非常勤の方々はほぼ既婚でお子様のい...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性に対して手厚い福利厚生がある。最近は男性についても育児休暇を勧める風土が出来つつある。ただし、裏で育児休暇を取ることについて批判めいたこと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
非常勤職員について。1時間単位で有休がとれるので(上限はある)小さいお子さんがいる母親は働きやすい。最近はハラスメントに気を使っているので、...続きを読む(全294文字)
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国立大学法人なので男女の差別は全くない。福利厚生も充実しており、ほぼ公務員レベル。しかし法人化して以降は独立採算性が色濃くなったこともあってか、経営方針や...続きを読む(全199文字)
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部署にもよりますが、事務補佐員は、原則として定時退社することができますが、時期により仕事量が大幅に増減します。うっかりしているとサービス残業の可能性大なの...続きを読む(全278文字)
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産休も育休もともにとりやすいです。休んでいる期間は派遣社員で補っていました。復帰後は時短勤務できます。女性には働きやすい職場だと思います。業務内容もはっき...続きを読む(全162文字)
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女性の多い職場です。非常勤職員は特に女性が多いです。さっぱりしていて子持ちがほとんどです。学内に保育園もあります。3才以上だと比較的入園を許可してもらいや...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
住宅補助は賃貸を借りている人にだけ毎月28000まで支給される。副業はできないので、そちらで臨時収入を立てることはできない続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社内教育などは特段なく、最初のマナー研修と希望者には英語の研修を無料で受講することができるのはよい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは整っているし、やすみのかなりとりやすい。各種休暇も整っているのでワークライフバランスについては問題ない続きを読む(全68文字)
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【良い点】
しごとは基本的にはルーティン業務をこなすだけのことが多いが、関係者かんでの調整業務はおもしろさを感じる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定しているので、新しいことを始めようとする人には不向きかもしれないが、日々を平穏に過ごしたい人にとってはよい続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年収は基本的には年功序列で増えていき、だいたい一年につき7000円ほど昇給することができる。優秀者については、10000円ほど昇給する人もいる...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
経営が厳しくなってきていることや、国からの運営費交付金の減少などもあり、将来的にはきびしいのではないか続きを読む(全57文字)
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【良い点】
社員のみなさんの雰囲気はよく、とても働きやすい環境ではある。職員同士の競争のようなものも基本的にはない続きを読む(全57文字)
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【良い点】
国立大学法人なので突然リストラされるようなことはないのが良い点ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、今後の自分のキャリアや...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は栄養士だけなのでその栄養士の力量によりオペレーションは変わってくるのかな?と調理師も社員いたらいいのに続きを読む(全75文字)
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【良い点】
裁量労働制のため、女性特にお子さんがいらっしゃる方には仕事をしやすいかもしれません。また、大学のポジションについても、女性が優遇された形で公募...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ハラスメント対策: 職場内でのセクハラやマタハラに対する明確なポリシーと対策があり、安全に働ける環境が整っている印象続きを読む(全64文字)
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【良い点】
看護師として働くうえで、この上ない福利厚生がそろっていたと感じる。年間休日120日以上、年末年始等の世間の休暇時に働く場合はプラスで手当の支給...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
産休・育休は比較的取りやすいと思います。実際に周りのスタッフでも何人かお子さんを産んで復帰していました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
育休産休がとりやすい環境です。男女問わずお子様のイベントにも参加されているイメージです。学部によっては忙しいところとそうでないところの差はある...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
結婚後も働きやすい職場です。産休・育休を取り、戻って来る人も多いです。しばらくは(大体小学校卒業まで)時短勤務も可能で、鍵当番や土曜出勤、リク...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
産休・育休は取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制が残っているので、基本的には期間雇用職員の意見は反映されないと思っ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休育休とれる。時短ママナースもいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休前と同じ部署には配属されない。時短さんが多い部署だと常勤は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現在女性管理職を増やす取り組みを行っており、実際に増えてきている。産休や育休の取得実績もあり、時短勤務や勤務時間の調整、テレワークの取得も可能。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
性別、年齢問わず活躍出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンが出来ないと苦労する
結局は優秀な人が活躍出来る
パワハラ女上司が...続きを読む(全171文字)
会社名 | 国立大学法人横浜国立大学 |
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フリガナ | ヨコハマコクリツダイガク |
資本金 | 974億5390万円 |
従業員数 | 987人 |
売上高 | 189億6534万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 梅原出 |
本社所在地 | 〒240-0067 神奈川県横浜市保土ケ谷区常盤台79番1号 |
電話番号 | 045-339-3014 |
URL | https://www.ynu.ac.jp/ |
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