ガイアックスの新卒採用・就職・企業情報

株式会社ガイアックスの社員・元社員による総合評価は3.6点です（口コミ回答数230件）。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、株式会社ガイアックスの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ガイアックスはこんな会社です

会社について
当社の強み・当社の課題
向いている人・向いていない人

ガイアックスは、「Empowering the people to connect ～人と人をつなげる」ことをミッションに創業し、法人向け事業と一般消費者向け事業を主に展開しています。主に、ソーシャルメディアとシェアリングエコノミー事業に注力し、社会課題の解決を目指すスタートアップスタジオです。また、ソーシャルメディアの浸透によって生まれた社内外のシェアリングエコノミーサービスに投資し、社内事業のカーブアウトおよび社外優良スタートアップの投資育成に取り組んでいます。

自分自身や会社の中だけ、といった狭い視点で物事を思考することはせず、常に社会全体のことを考え行動を起こしています。それは世の中の課題を他人事だと済ますのではく、自分事として捉え、自身の責任範囲を広くすることでもあります。ひとりでは難しいことでも、広く社会の人たちの力を借りれば解決できることがある。同じように、自ら叶えられることだけで未来を描くのではなく、ビジョンや問題意識を打ち出し、ムーブメントを生み出すことで社会を巻き込み、実現する。私たちはそのリーダーシップを取り、世の中の課題を自らの使命として解決していきます。

・当社の強み

自分やチームのポテンシャルを最大限発揮できる場所

当社のもとに集まったメンバーは、それぞれの想いやミッションを実現すべく働いています。会社や所属する事業のミッションから、自分は何をすべきかを考え、自分の仕事は自分でつくり出す環境となっています。ハードワークやワークライフバランスを支える自由度の高いオフィス空間で、リモートワークや裁量労働を活用し、メンバーの多くが多様な働き方を実践しています。リビングのような居心地の良い空間で、チームやメンバーが自然と顔を合わせたり、コミュニケーションをとるために集まってくる。そんな日々のチャレンジを支える場所を提供しています。

上限のないリターン

成果を出したメンバーのためにさまざまな制度によるリターンを用意しています。
▼魅力溢れる様々な制度▼
・ストックオプション…成長を享受できるように発行済株式総数の1割相当の新株予約券を毎年発行しています。
・持ち株制度（30%補助）…従業員の自社株式取得にあたり拠出金30％を援助。自社株取得を容易にし財産形成を助成しています。
・副業OK…個人のライフプランを応援し他社での活躍がいつか社内の力になるという考えのもと、競合しない仕事であれば報告一つで副業を持つことができます。
・各種手当（LGBT含む）…結婚祝い金や休暇などの福利厚生の権利はもちろんのこと、同性間のパートナーにも平等に提供しています。
・カーブアウト制度…申請した事業チームに対して事業を子会社化。ストックオプションを45%程度発行し子会社の経営陣やメンバーに付与します。

・当社の課題

シェアリングサービスの立ち上げ、グロースハック

ガイアックスのミッション～を実現する方法として、ソーシャルメディアの普及によって実現したシェアリングエコノミー、これは様々な分野において普及し既存の市場を塗り替えていくはずです。この大きく潜在的価値のあるビジネスをどのようにして立ち上げ、拡大させるか。またそして、それを通じ、人と人のつながりを感じ、お互いを思いやることのできる豊かな社会を実現すること。また、行政による公助だけでなく、生活者のボランタリーな助け合いである共助を経済に載せてボランタリー経済と資本主義を融合させていく、ポスト資本主義を築くことにつながると考えています。

・向いている人

・自発的に考え、行動できる方。
・社会やコミュニティーに対して、広く当事者意識を持てる方。
・企業と共に成長したい方。
・新しい価値を創造し活躍したい方。

・向いていない人

・与えられた仕事をこなすのが好きな方
・人と関わるのが苦手な方。

ガイアックスの就職難易度・マッチ度

ここでわかること

選考難易度

重視する項目

あなたとのマッチ度

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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ガイアックスの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ガイアックスの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

就職難易度・採用大学の詳細をみる

ガイアックスの本選考情報（ES・体験記）

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

エントリーシート
本選考体験記

Q. これまでの人生でもっとも熱中した取り組み、もしくは最も達成感があった取り組み: A.
カフェのアルバイトでリーダーを務め、顧客満足度評価1位の獲得に取り組んだことだ。当初の順位では20店舗中10位前後と低く、特に「接客対応の質」の項目で評価が悪かった。この原因は、スタッフの知識不足とお客様目線の欠如だと推測し、私はスタッフ全員で【教育資料の見直し】...続きを読む(全401文字)
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公開日：2021年9月24日

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Q. Q.1 学生時代にもっとも熱中したこと、もしくは達成感のあったことについて、お書きください。: A.
オンライン英会話スクールでの長期インターンシップです。その中では特に新規ビジネスモデルの提案に力を入れました。そして、この活動を通じて私は相手目線で考える事の重要性を学びました。私は大学３年時に休学をしてアメリカの大学に留学しました。その経験を活かす新しい挑戦とし...続きを読む(全744文字)
続きを読む（無料）

公開日：2015年12月21日

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ガイアックスのみんなの就活速報

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ガイアックスの社員・元社員による会社の評価

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総合評価: 3.6

やりがい: 3.9

年収・評価: 2.7

スキルアップ: 2.7

福利厚生: 4.1

成長・将来性: 3.6

社員・管理職: 4.4

ワークライフ: 3.5

女性の働きやすさ: 4.3

入社後のギャップ: 3.1

退職理由: 2.9

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ガイアックスの学生による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.4

やりがい: 3.4

年収・評価: 3.4

スキルアップ: 3.4

福利厚生: --

成長・将来性: 3.4

社員・管理職: --

ワークライフ: 3.4

社風・文化: 3.4

女性の働きやすさ: 3.4

入社後のギャップ: --

入社難易度: 3.4

おすすめ度: 3.4

ガイアックスの企業紹介

ガイアックスは起業支援をおこなうスタートアップスタジオです。「人と人をつなげる」というミッションのもと、世の中の課題に対し挑戦していく起業家を後押しする場所として、社内外問わず投資しています。ガイアックスは、通常のスタートアップスタジオとは異なる点があります。まず、起業のタイミングや進め方が個人に任せられているため、自分に合った起業アプローチができます。また、起業して間もない時期にあたる超シード期から、事業開発、エンジニアリングなど各領域の起業支援を受けられるため、起業の初期フェーズから事業づくりに専念することができます。このように起業家の「個人の意志」を大切にしているガイアックスでは、一緒に働くメンバー「個人のミッション」を最重要視しています。このミッションの達成には強い使命感と課題に向き合う覚悟が必要です。そして、既存の概念にとらわれず、挑戦し続けることのできる人を求めています。

ガイアックスの社員の口コミ・評判

回答者：

年収？？万円
20代後半
男性
13年前
法人営業
主任クラス
正社員

【良い点】
面接での交渉によって給与が大凡決まることで、仕事への自主性が身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は評価者によって評価基...続きを読む(全124文字)

会社名	株式会社ガイアックス
フリガナ	ガイアックス
事業内容	◆ソーシャルメディア事業ソーシャルメディア/カスタマーサポート/企業内SNS/マーケティング支援 ◆インキュベーション事業(BtoC) グループ内シェアリングサービス/グループ外の投資 ◆受託開発事業
設立日	1999年3月
資本金	1億円
従業員数	136人 ※連結・正社員 2018年3月現在
売上高	33億7044万9000円
決算月	12月
代表者	上田祐司
本社所在地	〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目5番3号
関連会社	●グループ会社アディッシュ株式会社アディッシュプラス株式会社 adish International Corporation ※ 「グループ会社」の呼称は、発行済株式の30%以上を保有する法人とその子会社に対し使用しております。 ●子会社株式会社ベンチャー広報 EDGE株式会社株式会社Tadaku 株式会社notteco 株式会社GXインキュベート XStartup Singapore Pte.Ltd. GaiaX Global Marketing & Ventures Pte.Ltd.
男女比	男性 68% : 女性 32%
平均年齢	33.5歳
平均給与	563万円
Manager average age	37.7歳
役職者の男女比	男性 70% : 女性 30%
平均残業時間（月）	25時間
有給消化日数	2.4日 ※ 一ヶ月あたりの消化日数です。
離職率	22%
電話番号	03-6869-1940
URL	https://www.gaiax.co.jp/
自社採用ページURL	https://www.gaiax.co.jp/careers/graduates/

	20年12月期	21年12月期	22年12月期	23年12月期	24年12月期
連結・単体	連結	連結	連結	連結	連結
資産合計（円）	26億6050万	26億8295万	22億424万	20億822万	23億4026万
純資産（円）	17億8169万	17億5977万	13億3130万	13億3126万	12億6452万
売上高（円）	24億4556万	21億9684万	25億9774万	27億1778万	33億7044万
営業利益（円）	1億7323万	- 1億9543万	- 2億1044万	1億3595万	3億7052万
経常利益（円）	1億5305万	- 1億9582万	- 1億7449万	1億5202万	3億6482万
当期純利益（円）	1億5499万	- 3037万	- 3億4153万	2億7940万	2億8621万
利益余剰金（円）	----	----	----	----	----
売上伸び率（％）	21.36	- 10.17	18.25	4.62	24.01
営業利益率（％）	7.08	- 8.9	- 8.1	5.0	10.99
経常利益率（％）	6.26	- 8.91	- 6.72	5.59	10.82

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