医療法人社団哺育会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり望めないと思います。
年に二回ボーナスがあるがありますが、人事考課をする上長は別室で事務仕事をしている...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職者が多いです。若手がどんどん辞めていくので、人材が育ちません。また、残っている職員の負担が大きいと感じました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
プリセプター制度を導入しているので、一年目は相談しやすい環境であると感じました。
また、外部の研修会への参加は会社が参加費用を負担してくれます...続きを読む(全151文字)

【良い点】
回復期リハビリテーション病棟とは脳血管疾患や骨折などのため「急性期病院」にて治療を受けた後、社会復帰のため医学的サポートが必要な時期の患者さま...続きを読む(全746文字)

【良い点】
有給消化率が高く90%以上毎年キープしています続きを読む(全29文字)

【良い点】
お弁当が200円くらいで食べれるところ。
院内、グループ病院にかかった場合の診療代、薬代が制限はあるがタダになるところ。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)

【良い点】
産休、育休制度がある。制度はみんな取っていると思う。育休は一年。その後時短勤務を2年くらい。他の企業、病院のことは分からないので、長いのか短い...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ボーナスは出る。年々黒字らしく、他の病院よりはボーナス額も多いらしいが、採用情報で書かれていたボーナスより少なかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全203文字)

【良い点】
人員配置は回復期メインですが、2年目以降は（人によりますが）療養・訪問・外来・通所も含めたローテーションが組まれており、数年働けば一通りの経験...続きを読む(全178文字)

【良い点】
新入社員の場合は、入社直後の全体研修などを通じて長い時間を過ごすため自然と仲良くなります。業務に慣れるにつれて他職種との連携がいかに必要である...続きを読む(全269文字)

【良い点】
入社教育、研修制度がしっかりしている。帰りは緊急対応がない限りすぐに帰れる。たまにお客様から高級お菓子をいただける。
【気になること・改善した...続きを読む(全500文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
病院の経営が不安、頑張っても大したお給料も上がらないし手取りが少ない。休日の管理日直がしんどいと感じた。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、自分の時間が取れないことにストレスを感じており、体調を崩してしまったため。
体育会系の社風が自分に...続きを読む(全111文字)

【良い点】
大手の検査会社なので、特殊検査が行えたり、福利厚生が充実していたり、普通に働いていれば定年まで働ける点は良いと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)

【良い点】
暖かい送別会を開いてくれたこと。送り出してくれる時に嫌なことを言われることもなく、むしろ私の事を心配してくれたり、次も頑張れ！と励ましをもらっ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
退職しても再度就職したら勤続年数に加算されること
【気になること・改善したほうがいい点】
ありとあらゆる罵詈雑言で辞めさせないように言われるた...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
救急車を受け入れている病院なのだが、そのせいでいつもバタバタしている。人が足りていないこともあり、経験が浅くて転職...続きを読む(全138文字)

【良い点】
福利厚生が充実している。入社して8年程度は社宅であれば家賃補助が9割出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の成長も会社の成長もあ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
院内開催の勉強会や研修会を経て、地域社会での業務に取り組みたくなり退職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人全体が訪問医療事業に...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職が決まると理不尽な異動を命じられ、数ヶ月違う場所で働かされている人が多くいる。
倫理が降りるのも遅いため異動を...続きを読む(全94文字)