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志望度が上がった理由は、社員の方が行っていることがおもしろかったからです。自分で新規事業を立ち上げて運営していたり、勉強のためにアメリカへ留学していたりしていました。また、大手であるので福利厚生もとてもよく、給料もいい点が志望度の上がった理由です。

事業面でも、人という面でも自分の方向性と違うと感じたから。グループワークを通じて、ビジネス部門の中核に位置する、広告だったり、デジタルメディアというものに私自身あまり興味がないことに気づいた。また人という面でも、皆さんスマート目な方が多く、熱い感じが好きな私には合わないのではと感じた。

ビジネス部門の仕事はとても幅広く、説明を聞くだけではなかなかその実態をつかむのは難しいが、このインターンシップ1日で様々な業務をグループワークを通じて体感できたので、入社後、どういった仕事を行うのか、具体的にイメージできる機会となった。また、社員さんにもたくさん会えたので、会社の雰囲気もつかめた。

1日という短い時間の間にグループワークが3つもあること。一つ一つにじっくり取り組むことはできず、詰め込みすぎ感は否めなかった。また、必然的に全員発表することとなる。その間グループは変わらないので、それぞれの個性をうまくいかせるように、関係性を築かなくてはいけない。