ベネトンジャパンの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
フレックスタイム制度：
・コアタイム（必ず勤務する時間帯）を短く設定したり、コアタイムなしにしたりするで、日中の予定に合わせた柔軟な勤務を可...続きを読む(全552文字)

【良い点】
販売強化が度々開催され、予算を達成するとインセンティブやレセプションパーティーがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与の安さ、ブランドの縮小傾向。販売代行というなの店舗売却を進めており、従業員ごと相談なく譲渡されます。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため、土日休みはむずかしいです。
定期的なディスプレイ変更があるため、営業時間外に残業として行うことが...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジャパン社は全体的に縮小傾向です。現在は大阪の一店舗のみとなっており、小売の日本撤退もあり得ると思います。
本国...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっているため、昇進に関してはとても遅いです。
総合職の椅子の数も多くないため昇給はあまり期待できません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ブランドに歴史があり、固定ファンもいらっしゃいます。
イタリアの影響をそのまま受けているため独特の風土があり、従業員の意識も高いです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
個人インセンティブもあったが
店舗でのインセンティブもあったので
スタッフ全員での目標達成に向けての意識はあったと思う。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特になし。
スーツの知識は多少詳しい人もいたので
勉強になった。
基本的なディスプレイや陳列の基本は教えられる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
創業者に会えたこと。
当時はメガストア主流で
店舗が大きく接客が楽しかった。
スーツは手頃な価格であるのに
シルエットやデザインはイタリアっ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新デザイナー起用等、ブランドの再活性化を図る取り組みが見られます。イタリア本国自体は大企業となっており資本力があります。
ブランド力の向上と...続きを読む(全210文字)

【良い点】
自身のスキルレベル次第によりますが、比較的残業等は少なく私生活を充実させやすい環境です。特に出社時間がフレックスタイム制となっており、８時３...続きを読む(全223文字)

【良い点】
外資系という事もあり
当時の年齢では、高い部類だったように思う。
明確な
サラリーテーブルも出来たので、店長、スタッフそれぞれに目標が持てる...続きを読む(全176文字)

店長になっても手当は出ますが大きく給与が変わる事はありません。
会社自体が不安定な時期な為、将来はかなり不安です。というのも店舗が次々クローズしている...続きを読む(全182文字)

教育体制はこれといったマニュアルは無いように感じた。
店舗によって、店長や従業員によってかなり差があると思います。
給料に関しては、正社員でも賞与は...続きを読む(全156文字)

現場と本社の意志の疎通が取れていないと感じる。近頃はオンラインなどにも力を入れ始めているが、商材が足りず現場が苦しんでいるのが現状。また、問題などに対し...続きを読む(全161文字)

まったく人材育成、キャリアアップ制度が整っていません。業績不振もあり、教育にお金をかける気がないので、実際に自分の10年後の姿が見えない企業です。新入社...続きを読む(全151文字)

休暇、労働時間は良いと思います。福利厚生はあまり他社と変わらないと思います。
基本的に休日出勤はMDが発注で多忙な時以外は、全部署通してあまりありませ...続きを読む(全204文字)

外資系らしいインセンティブ制度があり、
他社と比べても達成感した場合の報酬は
劣る事がないいいものでした。特にマネジメント
クラスの報酬がよかった...続きを読む(全190文字)

様々なアパレルを経験してきた人材が多い事もあってか、
世間的なイメージとは違い、非常に服飾、販売に関しての
含蓄の豊富な人が多いです。自社の洋服をど...続きを読む(全169文字)

販売ノルマがあるため結果をアピールしやすい。
でもアルバイトから契約社員、正社員になるのには時間がかかる上、
上司にうまくアピールする必要がある。
...続きを読む(全158文字)

特に研修などはなかった。
店がそれぞれの取り組みをしているかんじであった。
店によってスタッフ能力の差があるのかもしれない。
スキルアップは販売ノ...続きを読む(全160文字)

女性のほうが多い職場であった。
実際レディースのほうがよくうれていた。
その為レディースの売り場が広く、
メンズの売り場は狭かった。
売り上げの...続きを読む(全158文字)