サツマ酸素工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
給与は中小企業にしては高い水準だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列なので、役職が上がっても結局は年齢次第と聞...続きを読む(全122文字)

【良い点】
すぐに大きく落ち込むことはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく伸びることもないと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
きれいな社屋で働くことができるのは快適でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
厳しいコロナ対策で社員や家族のプライベートにまで干渉し...続きを読む(全82文字)

【良い点】
良くも悪くも社長の気分次第です。頭の良い社長なので今は経営は安定していますが、これからどうなるのかはわかりません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育休は取れません。妊娠＝退職になります。社長の方針と聞きました。続きを読む(全52文字)

【良い点】
いい部署へ配属されると、定時で帰れる。

最悪の部署へ配属されると、深夜まで仕事をしている部署もある。

仕事量に差がありすぎるので、そのあた...続きを読む(全224文字)

【良い点】
特にはない。
給料が高いわけではない。
残業代がつくわけでもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマではない、目標だ。
典型的な...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時はノルマはあるけどそんなに厳しくないとの話で就職しましたが、実際は達成しなければ自腹を切るのもやむなしという...続きを読む(全163文字)

【良い点】
良い点は、１つもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なワンマン経営なので、社長が怒鳴り散らし、社員を支配しているような会...続きを読む(全229文字)

【良い点】
あまりありません。多少専門知識が身につく程度。他社と比べる違いがかなりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でスーツなど色々...続きを読む(全168文字)

【良い点】
フレックスタイムとリモート勤務の掛け合わせて割とルーズに仕事ができます
育児家庭などには非常によい環境でした
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全271文字)

【良い点】
部署にもよるが、ワークライフバランスは良いと思う。コアタイムありのフレックス制度や有給取得奨励日などがあり、ホワイトに働くことができる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
担当している顧客によるが、帰宅はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によって大きくワークライフバランスには差が生じる。また...続きを読む(全94文字)

【良い点】
家族の体調不良などの際には有休消化を非常に取りやすい。リモートワークもしやすく、自分自身でマネジメント出来る。続きを読む(全61文字)

【良い点】
休日はしっかりしている。
年間休日130日ほど。
しかし、実際には計画有給として有給消化される以外で自由に有給利用は難しいため、バランスが決し...続きを読む(全221文字)

【良い点】
土日休みでゴールデンウィークとお盆と年末年始に休みがある
給料が給料日にきちんと支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデン...続きを読む(全184文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすく、有給も簡単に取得できる。
ただ、土曜日も出勤しなければならない時もあるので要注意続きを読む(全67文字)

【良い点】
定時退社日の設定：従業員の適切な労働時間管理を促進しています。
連続有給休暇取得制度：長期休暇の取得を奨励し、従業員のリフレッシュを支援してい...続きを読む(全381文字)

【良い点】
会社としてホワイト企業をめざしている。残業時間の管理などしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方の現場でも朝8時には到着してG...続きを読む(全170文字)

【良い点】
事務職は比較的有給は取りやすいです。半休制度もあるので平日にしかいけないところは行きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)