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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インテリアスヤマの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インテリアスヤマの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インテリアスヤマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インテリアスヤマの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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インテリアスヤマの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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インテリアスヤマの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社が周辺に何店舗かあったが売上への影響はそれほど出ていなかった。
競合が価格で勝負するところが多いが品質で勝負している為自身を持って勧め...続きを読む(全183文字)

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めた社員がどんどん辞めていき、残っているのはやる気のない社員だけです。そのため毎月のように...続きを読む(全200文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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インテリアスヤマの 他のカテゴリの口コミ

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面に関しては良いところは無かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給も少なく上がらない上に賞与は減点評価で納得いか...続きを読む(全93文字)

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長として責任ある仕事が出来た点は貴重や経験になったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が少なすぎる点。社員は店長のみ...続きを読む(全135文字)

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍でようやくタブレットにて接客動画配信が始まりました。それまでは店舗社員によるパート育成のみで実力差が出ていました。社員は本部からの研修...続きを読む(全185文字)

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門性がありますので、勉強していくことコーディネートが好きな方はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に社員1〜2のパ...続きを読む(全177文字)

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
予算達成率に基づいた、全社員数値での評価。売上予算数値達成にとことん拘り、日々の目標をクリアし、週間、月間、年間数値をクリアできればかなり良い...続きを読む(全209文字)

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字を上げてもまったく評価されないところがサプライズに溢れてていい。個人売上ランキング表があったが、売上下位の社員を会議で責め立てるために存在...続きを読む(全235文字)

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が安いため節約術が身につくことができると言えなくも無いような気もする。また昇給もないために浪費する機会がそもそもないので無駄な買い物をしに...続きを読む(全229文字)

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
厳しい待遇で鍛えられる。給料が安いので節約術が身につく。 基本パートで成り立ってる店 正社員を軽視しているので不満もわくがそれを抑えれば経営術...続きを読む(全185文字)

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は良い人間関係を築いていけるか不安でしたが、店舗スタッフ・工事部の人たちはとても付き合いやすく、良い人たちばかりでした。柄の悪い人や嫌が...続きを読む(全999文字)

株式会社インテリアスヤマの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が年4回出る形式になっております。最初のうちは店長に上がるのが早く、営業手当が1万5千円ほど増えます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全683文字)

小売り(家具)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社良品計画の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無印良品だけでなくホテルなど事業展開は広くしているのでこれからも成長し続けて、人気も出ていくのではないだろうか。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)

株式会社ジアスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しいことに取り組んでいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は思いつきにふりまわされる感覚。現場は粗利粗利といわれるが、...続きを読む(全96文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

長年、増収増益を続けてきており、事業領域の拡大やグローバル化も進めており将来性は期待できるのではないでしょうか。続きを読む(全56文字)

株式会社良品計画の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業や商品はとても良いですが、従業員に対する扱いが酷すぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と給料のバランスをもっと見直して頂...続きを読む(全83文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

システム、物流共に内製化を進めており高い利益率を誇っているため見通しは良い。続きを読む(全38文字)

株式会社大創産業の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートブランドが多いため
拡大を続けていける企業だと思う。
海外にも店舗があるため、部長クラスになれば海外出世も見えてくる…続きを読む(全71文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ニトリは募集人数が非常に多く、その中でも部門別に採用職種が分かれているのでキャリアに合った選考が行われている。その点で事業の拡大化を目指す上では万能な社員...続きを読む(全99文字)

株式会社良品計画の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

夏の説明会の説明では、営業収益・経常利益共に安定しており、年間店舗数100増を目標としていると言っていた。成長期にあると思う。続きを読む(全63文字)

株式会社良品計画の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆んな知っているため、ネームバリューと安定感があるところ
最近はCMやSNSにも力を入れているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

売上は堅調に伸びており、海外店舗も何年増加。買収した島忠の事業の利益率が低いので改善が必要と考える。続きを読む(全50文字)

インテリアスヤマの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社インテリアスヤマ
フリガナ インテリアスヤマ
設立日 1983年9月
資本金 1000万円
従業員数 55人
代表者 陶山稔正
本社所在地 〒586-0092 大阪府河内長野市南貴望ケ丘9番9号
電話番号 0721-52-1760
NOKIZAL ID: 2272834

インテリアスヤマの 選考対策

  • インターン
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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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