コバックインターナショナルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
一年未満で退職する女性営業がほとんど。
体力が必要な仕事かつ男社会なのでガッツがないと続かないと思う。
男女ともに...続きを読む(全101文字)

【良い点】
分からない事に関しては快く教えてくれる社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修等は特にない。配属される店舗の忙しさにもよ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
トップの営業マンで年収700くらい。インセンティブの割合が大きい為年功序列という事は全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱...続きを読む(全123文字)

【良い点】
福利厚生は社会保険以外特になし。続きを読む(全22文字)

【良い点】
休み中に連絡が来る事もないし休日出勤も無し。店長以上になると休日に連絡が来ることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始は2...続きを読む(全127文字)

ほぼ修復歴有り専門店です。お客様も納得してかなり安く買え、有料ですが保証も販売できるので、ビジネスモデルとしては非常に面白いところです。在籍中は年間で20...続きを読む(全165文字)

【良い点】
チャレンジシートでボーナスの評価が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
4月頃にチャレンジシートという1年の目標と結果を作成し...続きを読む(全150文字)

【良い点】
年功序列がとても強いので、成果が無くても安定した給料、ボーナスがもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても仕方ないと思...続きを読む(全122文字)

【良い点】
目標達成に応じて毎月支給される点。
当時についてだが現金支給でまとまった額を手渡しされるのは
達成感があり嬉しくなる点であった。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業代はしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間休日業務や残業時間が多く、退職者が多発している部署もあります。業務内容の...続きを読む(全91文字)

【良い点】
給与は基本給と固定残業代が主になります。営業とサービスの人は拠点や個人の業績が良いと奨励金がプラスで貰えるイメージです。賞与は年に2回支給されます。続きを読む(全80文字)

【良い点】
やればやったぶんだけ、インセンティブとして給与に反映される。
基本給も新卒から高いとおもう。
中途採用の場合はあらかじめ、高く設定されており、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
普通だと思う。
月収よりもボーナスで稼ぐような感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
月収が低いので社員のモチベーションが低くなりがちだと思う続きを読む(全80文字)

【良い点】
年収は比較的、良く、会社の業績も安定していた。
上司が良い評価をしてくれ、賞与も満足のいく内容だった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に比べて給料が低いと感じる。同じような業務をしている総合商社と比べると士気は下がる。
評価制度も相対評価で...続きを読む(全110文字)

【良い点】
まず、大京株式会社はM&Aによりサイサン株式会社に買収されており、サイサン株式会社からの出向という形になりますので給与に関してはサイサン株式会...続きを読む(全493文字)