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トップの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全50件)

株式会社トップの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トップの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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トップの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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トップの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 50

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全に実力主義。
インセンティブや賞与、昇進などに関しても条件が明記されており、入社歴が短いものでも成果次第でどんどん昇進できる風土がある。
...続きを読む(全130文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポイント制で評価基準が明確に決まっている。成果を出せば出せただけ報酬として稼げるので、売れる営業マンであればいい会社だと思う。
【気になること...続きを読む(全146文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料やインセンティブは明確になっていてそれ以上成績を上げればおのずと給料も上がる仕組みになっていてそこはいいと思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全138文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
社員・元社員
80代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。できない人が不満を言う。続きを読む(全59文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義なので年齢関係ない
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務開始は9時だが、会議内容打ち合わせ、勉強会、ロープレなどで8時出社になる。続きを読む(全79文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張りが歩合の形で入ってくる。
単月の他にも、3ヶ月、7チャンなど色々あるため、稼げる環境は整っている。
また、新規営業でも最低保証の基本給が...続きを読む(全196文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張った分だけインセンティブで給与が増えるので、稼ぎたい人にとってはいいと思う。四半期ごとにボーナスがあったり、年間の売り上げによって表彰式が...続きを読む(全193文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】基本的には営業社員はインセンティブでお金を稼ぐ前提のシステムである。インセンティブを抜けば、一般的な給与より低い。ただノルマを割るように...続きを読む(全131文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢に関係なく、営業で成績が良ければ、歩合で給料が増え、主任、係長へと昇進できる。
若い人でも所長になっている人もいた。
完全な実力主義で、成...続きを読む(全287文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やれば評価される!大きい報酬を期待できるがほとんどの人が無理!
【気になること・改善したほうがいい点】
できない人は淘汰されていく。続きを読む(全72文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定給はあるが、基本歩合制による実力主義。
上限は無く、全国で上位の人は2000〜3000万円くらい貰っていると思う。
やればやるだけ給与に反...続きを読む(全181文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の勤めている会社は、素晴らしい環境とチームワークが特徴です。ここでは、社員一人ひとりが尊重され、自己成長とキャリアの発展をサポートしています...続きを読む(全696文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力が有れば給料は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
仲間がどんどん営業手当をカットされていった。
入社後1年経つと営業手当が少な...続きを読む(全93文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔入社して上のポストをつけた人にとってはいい年収と仕事内容だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上のポストが埋まっているので...続きを読む(全185文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字が全ての会社。できるやつは一年目からかなり多い給料をもらえる。給料の面では年収一千万を超える人はザラにいるし、若い人でも一千万は可能続きを読む(全74文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の達成に応じてインセンティブはもらえる、それなりにやるとそれなりにもらえている
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブを取...続きを読む(全122文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張ればそれだけ稼げます。
会社の報奨金制度等が細かくあり、契約すればするほどお金になります。バリバリ稼ぎたい体育会系の方にはおすすめかもしれ...続きを読む(全198文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給、昇格に関しては明確に数字が出されておりどうすれば給料が上がるのかそう書く出来るのかは明確になっていたのでモチベーションアップにつながって...続きを読む(全188文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
稼ごうと思えばいくらでも稼げる点。
売れば売るだけインセンティブがついて、青天井に給料がもらえる。
飲み会も全部奢ってもらえる。その点では、自...続きを読む(全159文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業で活躍出来れば、若手でも高年収になります。実際に2年目で昇進した人も何人もいるので自信がある方は向いてると思います。また、月の売り上げを達...続きを読む(全183文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全実力主義。
成果を出せば給与として多く頂ける。
ただ売れなければ全然貰えない。
土日祝日完全休みなのは本当にいいところ。
上司によっては本...続きを読む(全200文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやるほど貰える会社です。
インセンティブは他の会社に比べて断然還元率がいい気がします。
体育会系の人にはもってこいだと思います。
年収ア...続きを読む(全195文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売れる人は沢山稼げるシステム。給料は基本給+営業手当+歩合。ノルマ以上をこなすと上澄み分に応じた歩合が貰える。四半期ボーナスや半年のボーナスも...続きを読む(全182文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義なので売れれば売れるほど給料も増えますし、昇給もできる。
年齢に関係なく誰もが上を目指せる環境になっている。
賞与も売れている人は20...続きを読む(全185文字)

株式会社トップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点、悪い点に関してはどちらに関しても完全実力主義というところである。自分の業績が上がれば上がるほど給料も比例し、高くなり、自分のモチベーシ...続きを読む(全190文字)

50件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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トップの 他のカテゴリの口コミ

株式会社トップの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝が休みなので良い。
オンオフはしっかり切り替えることが出来る。
有給は業績が良くないとかなり取りづらい雰囲気。続きを読む(全64文字)

株式会社トップの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成約するとやりがいと達成感がある。
またインセンティブの設定が高価であるため、頑張ったら頑張った分だけの給料を得られる。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)

株式会社トップの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも営業で成功しトップセールスマンになっている人もいる。
頑張り次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会な風土で大きな声を要...続きを読む(全98文字)

株式会社トップの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給を取りやすく、いつまでに何日消化しなければならないと明確に決まっていたため、休みをとっていないと逆に怒られるような感じでした。休みを取った...続きを読む(全260文字)

株式会社トップの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレアポや飛び込みからアポイントを取り契約まで繋げるのはかなり労力が必要となり、体力的にも精神的にも大変な部分は多かったですが、ご契約いただけ...続きを読む(全202文字)

株式会社トップの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職のしやすさは営業所によると思いますが、私の場合は親身に話になってくださり、退職前に有休消化もしてからスムーズに退職できました。
【気になる...続きを読む(全123文字)

株式会社トップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員に厳しく、そもそも家賃補助等もないため、その月暮らしになる人がかなり多い。だからそこがネックになってくると思う。続きを読む(全80文字)

株式会社トップの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規での飛び込みが基本になるため、営業力はつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらに新規をやることが基本のため、役職に就...続きを読む(全113文字)

株式会社トップの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日休みなのはかなりいい点だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
成績を上げていないと有給だったりを取るのにすごい気まずい空気を...続きを読む(全91文字)

株式会社トップの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料などの面がオープンになってるのはすごくいいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際にやれば契約もらえるとよく言うがかなり大...続きを読む(全113文字)

商社・卸(建築・機械)の年収、評価制度の口コミ

キヤノンシステムアンドサポート株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手のグループ会社なので福利厚生は手厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくサービス残業が多い。パワハラは当たり前の社風。...続きを読む(全99文字)

レノボ・ジャパン合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発業務だが、忙しい分は貰っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
元がIBMで、そちらから異動しているメンバーと給与面で大き...続きを読む(全83文字)

富士商株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり自分がやった分だけ評価されるボーナス制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料のベースアップをもうちょっとしてほ...続きを読む(全107文字)

株式会社マルタカの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に土日が休みというところは良かったかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導方法には問題があると思います。
休日出勤...続きを読む(全87文字)

株式会社ベルパークの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
男性
4年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員なら明確な人事制度が閲覧出来るようになっているので昇進に向けた研修や能力評価など把握出来るようになっている続きを読む(全62文字)

東日本メディコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
テクニカルサポート(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は(あたりまえですが)全額支給されます。
ただ、残業が多いと減らすよう言われますが、具体的な改善案はありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全204文字)

デル・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社よりも年収は上がりやすい。
スキル以上に年収があがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が高くなりすぎて、
転職するときに、年...続きを読む(全138文字)

ダイワボウ情報システム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員は時給制。ある一定までは昇給あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用をもう少し活用したら良いのにと思うことがある。事務...続きを読む(全116文字)

株式会社フィリップス・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するにはもちろん実績は必要だが、社会営業で上から好かれる方が大事。昇格の筆記試験や面接くらいはあっても良いと思う。続きを読む(全79文字)

キヤノンマーケティングジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期に一度の定期面談等で自分の考えや評価について上司とすり合わせる機会がある。月収は大手としては少なく感じるかもしれないが、賞与が手厚い。
【...続きを読む(全215文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

トップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トップ
フリガナ トップ
設立日 1992年3月
資本金 1500万円
従業員数 796人
代表者 小田悟
本社所在地 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅5丁目17番3号
電話番号 052-583-1919
URL https://oa-top.co.jp/
NOKIZAL ID: 1377254

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