この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
施工の技術や根性、体力が身に付く。
会社の方針に従い、真面目に演れば先輩達が辞めていくのでチャンスはある。
歩合給がある。
常に人を募集してい...続きを読む(全192文字)
フジ産業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
施工の技術や根性、体力が身に付く。
会社の方針に従い、真面目に演れば先輩達が辞めていくのでチャンスはある。
歩合給がある。
常に人を募集してい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
リストラされた中高年でも、犯罪歴がなければ採用されると思います。ただし、長く勤めるには耐えることが必要です。耐えられない人、幹部に睨まれ目を付...続きを読む(全245文字)
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残業、休日出勤と多く発生するが、管理職はどちらの手当も出ないので現場で残業を多くこなしている社員よりも給与は低くなる。ただ、現場の社員であれば残業、休出手...続きを読む(全180文字)
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残業は会社的にはさせない方向で取り組んでいる。能力がないものが残業するという意識で上層部は考えており当然、残業手当もまったくない。しかし残業するぐらいの仕...続きを読む(全158文字)
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完全たる年功序列制で特にノルマもなくあくせく働かなくてもいい。他社の外資系の営業をみていると本当に差をおもいしらされる。しかしこれからはそうもいってられば...続きを読む(全154文字)
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面接はなにぶんなにを聞いても構わないというところで面接、面接してなく人柄を重視しているように思われました。逆に言うとどこを判断材料にしているのかわからず全...続きを読む(全156文字)
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やりがいやモチベーションは自分でみつけ探し出すことが重要であった。結果を出せば、法に触れない限り何を取り扱ってもいいという風潮のもと自由に活動できる。しか...続きを読む(全155文字)
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これからの高齢化社会において競争していくにはコスト面だけでなく、それはもちろんであるが、付加価値のあるサービスを提供していくことにあると思われる。どの企業...続きを読む(全156文字)
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働く環境は自分でまかされているところが多く、営業ながら数字に対するノルマは厳しくない。働くにはストレスもなくいい環境下におかれていると思う。ただ組織として...続きを読む(全171文字)
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業務中、大変不愉快な事があり、短期間で退職致しました。
就業期間中は試用期間のためか、退職後は交通費や賃金の支払いもありませんでした。
正確には社...続きを読む(全194文字)
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パワーハラスメントが横行する低レベルなオーナー会社です。労働環境は最悪だと思います。プレハブの販売・設置等ですが、中身は建設業のハンバに入る覚悟が必要です...続きを読む(全243文字)
会社名 | フジ産業株式会社 |
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フリガナ | フジサンギョウ |
設立日 | 1975年5月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 230人 |
代表者 | 松本勝巳 |
本社所在地 | 〒179-0082 東京都練馬区錦1丁目4番10号 |
電話番号 | 03-3933-5711 |
URL | http://www.fuji-solar.jp/ |
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