パパスアンドママスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
働いていた当時は社員同士は仲が良く、雰囲気はとても良かった。
誰かがミスをしても、フォローをしたり励まし合ったりする空気が出来ていて、心理的...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年の初めにお年玉が全社員に支給されていました
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は良い方ではないです。
店舗によって客数にかなり差...続きを読む(全106文字)

【良い点】
お客様が喜ぶ姿が見れます。
自分がコーディネートしたお洋服を気に入って購入していただくととても嬉しいです。
商品の仕入れも少しさせてもらえる...続きを読む(全144文字)

【良い点】
繁忙期以外であれば他のスタッフと相談して希望休は取りやすい。社員でも土日に休めた。何連勤以上はダメという決まりがあった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
サービス業ですが土日も休みがとりやすいです。ショート勤務とロング勤務の希望も出せるので用事のある日は休みにしたり、ショート勤務にしたり調整し...続きを読む(全80文字)

【良い点】
1分から残業時間を計算してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コスト削減、人件費の圧縮を求められるため業務に時間がかかる自分と...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く疲弊する。の割に給料も手取りは少ない。同じ時間働くなら時給のよいアルバイトの方が稼げます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
月末や週末など売上集計のため残業はあるが、全体的に少なめではあります。
閑散期は約1ヶ月程定時で帰れる日が続きます。
【気になること・改善し...続きを読む(全165文字)

【良い点】
西松屋チェーンのワークライフバランスで良い点は、シフト制により休みを比較的柔軟に調整できることです。自分の希望を踏まえてシフトを組めるため、...続きを読む(全386文字)

【良い点】
あまり感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰るという概念がなく、残業するのが当たり前でした。

有給休暇は形骸...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝出勤が基本（販売・接客職）
シフト制で家族・友人と予定を合わせづらい
繁忙期は残業が増えやすい続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によると思いますが、常に人手不足な状況です。
アルバイトも学生が多かったため、働きの制限などもありました。
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
ブランドによるが、自分のペースで仕事ができるので、調整できるのがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドによって違いすぎると...続きを読む(全102文字)