一般財団法人潤和リハビリテーション振興財団の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
退職を迷って面談で2回、上司に相談しました。親身になって相談にのってくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いていた頃は、病院...続きを読む(全106文字)

【良い点】
管理職は男女問わず、性別を問わず活躍できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いため産休あけに正社員から時短に変わる人...続きを読む(全81文字)

【良い点】
階ごとで休み希望を出してシフトが組まれる。私が働いていた階は休みの申請はしやすかった。階によっては休みの理由がをきかれて優先度を決めているとこ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
体制がしっかりしており、POSやフロアスタッフ、相談員、ドクターでチームアプローチができる。本人や家族さんを交えた話し合いも多くやりがいはある...続きを読む(全158文字)

【良い点】
仕事量が多くても賞与が多いからという理由で辞めない人は何人かいた。残業代もしっかりもらえる。年に2回、目標などの面談がある。続きを読む(全68文字)

【良い点】
宮崎でも名の知れた大きな病院でそしきがしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
前は勉強会が多く、担当になった場合は業務時間...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特に新人で入ると、教育プログラムがあり研究発表などをする。負担は大きいが勉強になる。気になる研修があれば申請していくことができる。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジカードと呼ばれる半期毎の目標設定、評価の仕組みがある。上長面談により決定される。この評価が賞与支給額に影...続きを読む(全187文字)

【良い点】
医療費は病院にかかった分については、一旦支払い後給与支払いの中で還付される。月の上限額等はない様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
担当人数が慢性的に不足しているため、力量さえあれば様々な経験が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
常にパワー不足であるため、計...続きを読む(全226文字)

【良い点】
賞与 福利厚生は良い
休みはしっかりもらえる。
上司にさからわさず、言われた事をそつなくこなし、必要以上の向上心を持たない方が長く続く
【気に...続きを読む(全220文字)