この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はほとんどなく、シフト制ですが事前にきちんと申請し相談すれば土日に有給をとることもできました。繁忙期や土日連続というのは難しいですが、80...続きを読む(全198文字)
株式会社菅文 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社菅文のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社菅文で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はほとんどなく、シフト制ですが事前にきちんと申請し相談すれば土日に有給をとることもできました。繁忙期や土日連続というのは難しいですが、80...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にシフト通り
希望も通るように考えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
108日なのでゴールデンウィークは休めない
遅番だと...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
繁忙期以外は残業はほぼありませんし、22時以降は残業禁止になってます。また、基本は平日休みですが事前に希望を出せば土日も休めます。ある程度ワー...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
地域の中では比較的高い方だと思います。家賃手当や資格手当、資格支援など手当も豊富で助かっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗の方々や同期等の人間関係は良好な方で、接客販売の仕事自体にも不満はなかったため、ギリギリまで退職を検討していました。
【気になること・改善...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
くるみんマークを取得していて、産後の復帰や子育てしながらの仕事はしやすいと思います。店舗の場合ほとんど残業もありませんので、シフトの調整さえす...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客ターゲットは店回りの地域の人や高齢者なのでそもそもの顧客数が少ない
顧客が伸びる作戦もこれといってなし。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
住宅補助は上限と年数が立てば減るがほどほどにもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の業務で忙しいのに通信教育などを勧められても...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性に疑問を感じてしまった。
経営陣は先祖代々みたいな形で先進的なのを中途半端にやる保守的な感じ。
顧客数が上が...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
人の役に立てる
名前を覚えてもらったり、リピートして何回も来てもらえると嬉しくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にお客様第一...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ゆっくりだか基本給が年2回の評価で上がる
役職や等級が上がれば給与の上限も上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給+能力給+手当...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
配属された店舗によるが自分の場合は、とても良くしてくれたと思う。
社内研修は新卒だと1カ月程度行われるがホテル代は出るので心配はなかった。
資...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
強いて言うなら給与面。この地域の中では悪くない方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員でいる分には楽ですが、管理職に上...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
1週間くらいの長期休暇が年1回取得できるのでそこはよかったです。その間に、海外旅行へいったり、仕事を忘れて遊びに行ったりと、リフレッシュができ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
時間有休が取りにくくなった代わりに、フレックスで、調整は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業45時間で、時短でも深夜残業...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
直前に電話しても休みを取れること。
柔軟な対応でシフトを組んでもらえるのでとても助かった。
パートさんは午前中上がりなどてきていたりと柔軟な対...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
店舗にもよるが、人員が揃っているところであれば比較的休みが取りやすく、希望休も取れるため、閑散期は5連休などの長期休暇も取得可能。
プライベー...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
ライフワークバランスは比較的に良い方だと思う。
テレワークも週2回まで行えるため、活用している人はいる。
休暇についても比較的取りやすい環境で...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
シフト制のため、販売スタッフについては勤務時間後の残業は少ない。基本的に最後に対応した客を見送ったらキリよく業務終了できた。
【気になること・...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
部署や時期にもよるが、有給休暇は比較的取りやすい環境だと思う。
また1時間ごとの有給申請も可能。遅刻や早退もある程度自在に申請できる。
【気に...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代込みのため、定時で帰ると周りから白い目で見られます。(たとえ自分の仕事が終わっていても)
こうした陰湿な...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため、土日休みはむずかしいです。
定期的なディスプレイ変更があるため、営業時間外に残業として行うことが多...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月休が7日でほぼ連休もない為、まともに休めていない状態での出勤が重なり体調不良での有休消化が多い印象。続きを読む(全71文字)
会社名 | 株式会社菅文 |
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フリガナ | カンブン |
設立日 | 1914年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 144人 |
売上高 | 82億6100万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 菅陽悦 |
本社所在地 | 〒028-6105 岩手県二戸市堀野字長地75番地4 |
電話番号 | 0195-23-7676 |
URL | https://www.kanbun.com/ |
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