ハートライフの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社前にある程度、雰囲気は感じ取れていたのでギャップ自体はなかったですが
良い点というのは私が勤務した限りではあまり見当たらない。
【気になる...続きを読む(全201文字)

【良い点】
シップホールディングスに属しており、同様の福利厚生を受けれる？(受けれると思っているだけかも知れませんが…）昔に比べたら良くなったと古株の人は...続きを読む(全195文字)

【良い点】
部署と職種によるところがあります。循環器系の病院・お医者様を担当した場合、一刻を争う時がきた場合は夜中でも対応しなければならないことはあります...続きを読む(全225文字)

【良い点】
年収は年俸制なので計算がしやすい。ただ、人事評価は低い評価を出すのが社内規定になっており、自己評価との解離が激しい。抗議するとそれは元々決まっ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
業界の体質が異様に古い。
他の業界ならIT技術を導入していかなければならないところ
医療という特殊な業界のため、付き合いなどを重視する非常に効...続きを読む(全164文字)

【良い点】
今はどうかわからないが昔は社長の交代など色々、バタバタしていたみたい。
創業者が非常に優秀であったとは聞いたが、現在になってからは過去の遺産を...続きを読む(全185文字)

【良い点】
スキルに関してはあまり得られないように感じた。
理由としては業界がかなり特殊でその業界でしか使わないことであるし、
使用する商材が決まっていて...続きを読む(全232文字)

【良い点】
医療業界での知識が得られる。Drと接することが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓が全く出来ていなく過去の業績で事業を行...続きを読む(全230文字)

【良い点】
医療業界自体はなくなることがないので努力、工夫をすれば生き残っていけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデル的には医療資...続きを読む(全204文字)

【良い点】
正社員は事前予約をすれば旅先での結構いい旅館などの宿泊代がかなり安くなるという福利厚生があったと思います。ただ利用している人はあまりいなかった...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織改正が頻繁に行われていて、毎年それに振り回されている。あまり現場の実情をわかっていない感じがある。
上司による...続きを読む(全97文字)

【良い点】
大きな企業であること。アルバイトに対してもコロナ禍において一定の手当がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のためか店長が...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は遅く、また商務人材のレベルが低いため、もっと早くいろいろな仕事を経験したいと思いたったためです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
退職する人は多いため、書類などの用意はスムーズだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で、睡眠不足になる働き方に耐えら...続きを読む(全325文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
数字にならない残業がある。
会社全体では残業をなくそうとする動きがあるが勤務開始前の残業などがあ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給料面がネック。
年功序列というわけではなく実力がある人の給料をあげようという努力はみ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
通るかはわからないが、希望の配属をきいてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が人についている。忙しい人とそうでない人が極端だと思った続きを読む(全80文字)

【良い点】
退職するに至った経緯は、他にやりたいことができたためであって、会社に不満は特になかった。退職する前に相談できる環境だったため、特に困ることはな...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートさん命の業界であるのは理解できるが、社員より優先して守られてて意味わかりません。優秀な社員にどれだけ投資して...続きを読む(全105文字)

【良い点】
将来的には家業を継ぐかもしれませんが、営業力、対人対応力、コミニュケーション力、組織管理力、マネジメント力など多くのことを学ぶことができる環境...続きを読む(全166文字)