この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそうかもしれませんが優しい人は色々教えて頂けるし話しかけやすい。ただ聞きに行く多くの人がその人に集まる為競争...続きを読む(全183文字)
株式会社エモテント 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそうかもしれませんが優しい人は色々教えて頂けるし話しかけやすい。ただ聞きに行く多くの人がその人に集まる為競争...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
性別関係なく、やる気、行動力、発言力が伴っていれば役職も上がっていく。キャリアアップしたいという思いがあればどんどん任せてもらえる環境。部署に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自ら主体的に動いて、バリバリ仕事をしていきたい方にはぴったり。やりたいことを積極的に推奨してくれる環境。良い方ばかりで分からないことは聞ける環...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の方も記載されていますが、とにかく拘束時間が長いことが難点です。定時に帰る人は見たことはあ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
プライベートの付き合いがほぼなく、休憩中に話してる人はほぼいなかったので、仕事に専念しやすいと思う人にはやりやすい環境だとかんじる。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休日出勤はなかったところは良かったが、人によってはしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は、聞いていたよりも入社してから...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
他の会社もそうかもしれないが昇進が早い人が何人かいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが社内のオフィシャルでは昇進するには...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上の指示さえこなせば背伸びしなくて良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
言った事が変わる事が多く作業を進めるにあたり混乱する事が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
精神が鍛えられる。ワークライフバランスなんてあったものじゃない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうでも良い事と思われる作業を黙々と...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
精神面では強くなれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員にも生活が有りますし将来も有ります。
従業員が身を犠牲にして会社に貢献...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
最初の1週間は、年に一回の全体会議や社長の新年の挨拶、新卒者説明会の様子を撮影したビデオで、会社について学びます。どれも同じような内容なので、...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
ちゃんと産休や育休制度はあったと思います。コールセンターはほとんどが女性で、既婚者やお子さんがいらっしゃる方も多かったです。シフトなども融通が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社の人間関係は最悪ではないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、毎日残業、トップの評価に直結します。それにやりがい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社会人としての総合的なスキルが身につきます。仕事は基本的に自分で考えて、こうしたら良くなるとやりがいを感じながら出来た時期もあった。
【気にな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社会人としてのマナー、厳しさを痛感できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン体制で、YESマンはかなり評価が高いですが、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
労働時間が長く、体育会系なので、忍耐力と社会人としての所作は身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップよりも社...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的には真面目な方が多く、仕事熱心な方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の言うことは絶対で、社員はそれを頑なに守ると...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
とにかくたくさんの業務を速くやらなくてはいけないので自分で工夫する力がつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いので...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
無茶振りが多い会社だが、実力をつけるためにはとても勉強になる。
柔軟性があり、忍耐力がある人ならやっていけると思う。普通のサラリーマンをやって...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
感覚が大事にされるので、勢いやノリの良い人は楽しい職場だと思います。
意見やアイディアを発信できる土壌があるので、前向きに取り組んで損はありま...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社長の経営センスは凄くとても勉強になる事も多いが無茶ぶりもかなり多い。社長の言いなりに仕事を進めることに抵抗ないのであれば、給料も福岡では高い...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収面でクリアになり、ある程度のことはフツウに耐えられると思って入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を基本的に相当に愛...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
個々の事情を汲んで、シフト希望が出せるので、パート勤務の方には良い環境だと思う。
評価は成績面や取り組む姿勢などの総合的評価なので、やりがいは...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
個々の仕事への責任が大きく、やりがいがある。密にミーティングがあり、ディスカッションも出来るので、達成感も大きい。順調に行けば、報酬も上がりや...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
頑張った分だけ評価してくれるので、やりがいはとてもある会社だと思います。
ただし、数字に対しては、厳しく、プレッシャーもきつい為、向上心の...続きを読む(全163文字)
会社名 | 株式会社エモテント |
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フリガナ | エモテント |
設立日 | 2004年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 106人 |
売上高 | 62億5000万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 小林稔 |
本社所在地 | 〒810-0801 福岡県福岡市博多区中洲5丁目3番8号 |
電話番号 | 092-283-8301 |
URL | https://www.emotent.jp/corp/ |
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