この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金などもきっちりあるようです。
できればこの会社で定年を迎えたかったですが、
自分の能力の低さに周りについていけず、
迷惑をかけてしまうと...続きを読む(全164文字)
NSTコイルセンター株式会社 報酬UP
社員・元社員によるNSTコイルセンター株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にNSTコイルセンター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金などもきっちりあるようです。
できればこの会社で定年を迎えたかったですが、
自分の能力の低さに周りについていけず、
迷惑をかけてしまうと...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場作業、ライン作業といった点が自分には向いていなかった。
先輩方の年収を聞き、あまり夢を感じなかったので、退職しましたが、自分が稼ぎたいとい...続きを読む(全185文字)
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社風は事業部によって異なると思う。 鉄鋼部門は旧住金物産からの継続部門であり、旧住友金属の直系子会社として安定した商圏を有する部門だと思う。仕事内容も扱い...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
親会社が大きいので、大手の会社に来てしまったと思いましたが、
新卒の方もいれば中途の方もいます。アットホームな雰囲気で、
でも仕事はテキパキし...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
育児休暇、女性休暇等、福利厚生はかなりいい方。
相談すればなにかと融通が利く会社だと思います。
待遇に関してはいい面しか思いつきません。
女性...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
収入面以外はとても満足していました。
健康診断も毎年あり、退職金も充分いただけました。
休日もほぼカレンダー通りで、土曜日出勤があっても、やり...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
毎年賞与は年間3〜4ヶ月程あり、安定はしていた。
月収は残業が少なければ手取り20万あるか、ないかぐらいになるので、残業がない月は厳しかった。...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
会社にとって都合よく退職する人に対しては退職金の割り増しを提示した点。
何もない会社に比べればましではある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎて
働くために生きている毎日だったので
プライベートを大切にしたい人はお勧めしない続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夏の工場の気温が40℃近くと非常に高く、工程によっては重量物を扱うため、続けていけるかどうか不安を感じた。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は良い上司に当たったが子供が熱を出したり入院したりで休みが多くなり仕事と家庭の両立が難しくなり仕方なく退職をすることになった。
【気になる...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振による事業整理の時期だったため、希望した事業がなくなったこと、その後の異動先の仕事が開発から製造現場になり...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
退職する際にのこっていた有給を全て使わせてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用から正社員に上がるまでの段階がかなり大変。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職時の対応は、手厚い対応であった、もし退職後の会社が決まっていなくとも転職活動のフォローがあったかと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。給与は結局幹部に気に入られるかで決まる。等級があがっても、年によって号俸が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
退職したいと伝えたあとからの対応が遅れる早く、もどかしくなることはなかった。無理な引き留めもなく、心置きなく辞めることができた。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味での昭和的体質を貫いている。
ネットで調べる【こんな会社はヤバい】的な項目には概ね該当してしまう残念な会社...続きを読む(全146文字)
会社名 | NSTコイルセンター株式会社 |
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設立日 | 1961年5月 |
資本金 | 3億100万円 |
従業員数 | 80人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石井勇起 |
本社所在地 | 〒551-0022 大阪府大阪市大正区船町2丁目1番77号 |
URL | http://www.sbcc.co.jp/ |
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