この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本の製造業を支える技術である、ばねという分野においては日本のトップメーカーである。様々な領域において、その商材の特徴を活かした製品展開を行っ...続きを読む(全188文字)
日本発条株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
日本の製造業を支える技術である、ばねという分野においては日本のトップメーカーである。様々な領域において、その商材の特徴を活かした製品展開を行っ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
住宅に関する補助としては、基本的には社宅と家賃補助なる。社宅ではなく、自身で賃貸を契約する場合の家賃補助は少ない。
一方、社宅は駅から遠く、築...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年収については自動車部品メーカーの中では高い方に位置している印象。
一部のカーメーカーと比較しても遜色ない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
土曜日と日曜日が完全休みに設定されていること。GW,年末年始にまとめて休みが取れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職へのし...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部下の悩みや相談を真摯に受け止めていただき、解決に向けて明確なプランをともに考えて頂けた。若いうちから多くの経験を積めるよう、積極的に関与いた...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年齢、職格によるベースが設定されており、大きく外れた給与にならないため、安定した給与水準で働くことが可能。部門ごとで評価基準を設けているようで...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
若手人材がキャリアアップ目的の転職を実現できており、若手社員にとっては非常に優れた社会人研修機関になっていると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
住宅手当(社宅、寮、借り上げアパート、補助金など)が整っているので安心して働けます。学習支援(通信教育)も様々なジャンルがあり、費用について最...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性の数は少ないですが、最近は新卒で女性の方がたくさん入社してきている印象です。これからどんどん増えてくるのかなと思います。
ちなみに女性も男...続きを読む(全314文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日系企業ではよくある話だと思うが、クビになることはないためやる気がありパフォーマンスが高い社員に仕事が集中し、パフ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
【有給休暇について】
新卒・中途社員を除き組合員は年間18日以上の有休消化が組合規約で義務付けられており、実際に18日以上消化をしている。現場...続きを読む(全527文字)
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【良い点】
基本給が安定している。ボーナスが5〜6ヶ月分ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの査定基準が曖昧。半年ごとに上司との面談機...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は充実している。通信教育制度を利用して資格取得もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅は広いが古く、駅から遠い...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的には既存客先のルートセールスが多く、テレアポや飛び込み営業のストレスはない。新規開拓も展示会やHPへの問い合わせがきっかけとなることがほ...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メイン商材のばね分野でEV化の煽りを受けている。自分のいた部署でも国内の競合他社や海外メーカーとの価格競争が激化し...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
貧乏くじのような客先を長らく割り当てられており、かつ今後も数年に渡り担当替えしてもらえる未来が見えなかった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
まず、技術革新の最前線で働くことができる点です。日本発條は、高度な技術を駆使して高品質な製品を提供しており、技術者やエンジニアにとっては自己の...続きを読む(全577文字)
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【良い点】
組合の力も年次有給休暇については取得が半ば強制的になっている面もあり、1年で大体18日程度は休むこととなる。その為有給休暇を取ることに対しては...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
元々ここに入社すると考えておらず、つなぎで働き始めましたが、製造業の中では絶対待遇は良い方だと感じ、このまま社員を目指そうとしておりました。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
この会社の強みは、社長の先見の明や、長期的な視点とともに短期的な視点もあり、毎日稼がなければならないという考え方が幸をなしたのだと思います。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性は検査や運搬係、事務に配属されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ対策や、女性同士の特有の空気感などあるが、概ね環境...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
退職する際、給与やボーナスの良さなどで他企業に比べると絶対良いと考え、退職を悩みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分なりにや...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、社内特有の補助などがある。亡くなられたOB?方達へのカンパと呼ばれるものもある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社員への教育はできるまで教えてくれるのでとても助けられました。
また、現場では資格取得支援制度があり、手当も出ます。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
月給は低く、ボーナスが大変良いといった印象
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは仕事の出来などで評価され、また係長の評価も影響する。続きを読む(全79文字)
会社名 | 日本発条株式会社 |
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フリガナ | ニッポンハツジョウ |
設立日 | 1939年9月 |
資本金 | 170億959万9999円 |
従業員数 | 18,030人 |
売上高 | 7669億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 茅本 隆司 |
本社所在地 | 〒236-0004 神奈川県横浜市金沢区福浦3丁目10番地 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 765万円 |
電話番号 | 045-786-7511 |
URL | https://www.nhkspg.co.jp/ |
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