日本リースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なパワーハラスメントが行われている。
パワハラや長時間労働、数字に対する厳しい要求が挙...続きを読む(全265文字)

【良い点】
事務員であれば働きやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ないため、増やした方が働きやすいかと思います。
結...続きを読む(全121文字)

【良い点】
退職検討中です
引き継ぎは簡単です　
お客様先に行って担当が変わることなど伝えて終わり。
【気になること・改善したほうがいい点】
重複しますが...続きを読む(全231文字)

【良い点】
基本一人行動なので自由に動ける
【気になること・改善したほうがいい点】
営業を取らなければ給料は20くらい
このご時世でこの給料はどうかとおもう続きを読む(全78文字)

【良い点】
一人行動できること
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時は営業をしなさいと言われなったのに対し、入った途端に営業への追求や態度が18...続きを読む(全136文字)

【良い点】
社会的にインパクトの大きいシステムに携われるため、やりがいを感じられる。年功序列型の給与体系で、安定した収入が得られる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
業務内容が多岐にわたり、学ぶことができる。
やりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムが使いにくく、単純作業...続きを読む(全99文字)

【良い点】
決まった仕事が多かったのでその点は他社よりも楽だったのかもしれない。中間管理職の人たちは数字とか気にされてて大変な印象があった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
若手でも裁量が多く、新商品や企画を進める機会がある。
高卒でも経験できない仕事を経験できる。続きを読む(全52文字)

【良い点】
定年までずっと働けるような職場だとおもう続きを読む(全26文字)

【良い点】
社員教育の機会はさまざまな研修がある。（3年目、5年目など年次で別れての研修が多い）研修施設もJTBがほゆうしている
しせつをつかえる、。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
一応研修などあるが名ばかり。英語教材アプリを条件付きで無料で受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料低いならばもう少し魅力あ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
教えてもらえる環境は充実していた。最近は研修制度なくなったとも聞いているからわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業なので...続きを読む(全113文字)

【良い点】
本当にエステティシャンを志しており、意識が高い人であれば成長はできると思う。研修も定期的に開催されており、社長自らやり方を教えてくれるため勉強...続きを読む(全232文字)

【良い点】
様々な仕事を横断的に経験出来ることは良いと思います。ただし、その分幅広な知識を求められるので、注意が必要。続きを読む(全59文字)

【良い点】
研修や通信教育などさまざまな育成制度を整えてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店頭営業を長年担当してると一般的な社会人が身...続きを読む(全180文字)

【良い点】
先輩は正社員ではなく業務委託のため、配属された店舗により技術力や教育にばらつきがある。
同期の研修も週一で行われたが現場に出られるレベルには到...続きを読む(全129文字)

【良い点】
新入社員であれば、研修が節目節目で行われており、全国から同期が集まり、情報交換や最新のトレンドを一緒にディスカッション出来たりととても有意義で...続きを読む(全224文字)

【良い点】
入社1年で店長になる機会が訪れる為、キャリアアップしたい人には向いている。その為の教育制度は整っている続きを読む(全57文字)

【良い点】
JTBグループの教育関連がかなり多く、
集合研修や動画を見ながら研修などかなり頻繁的にあります。
このような点から教育用は手厚いと思います。
...続きを読む(全184文字)