ジェイテクトセールスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
​「顧客の課題に対し、自らの提案で直接解決へ導ける点に最大の面白みを感じます。単なる物売りではなく、信頼関係を築き『あなただから任せた』と言...続きを読む(全159文字)

【良い点】
​■ 労働時間・残業
部署や繁忙期にもよりますが、会社全体として残業は少ない傾向にあります。特に親会社であるジェイテクトのコンプライアンス意...続きを読む(全447文字)

【良い点】
社内の雰囲気は穏やかで、誠実な人が多い印象です。ガツガツとした成果主義というよりは、チームで協力して目標を達成しようという文化があります。残...続きを読む(全188文字)

【良い点】
学ぶ制度はあるのでしっかりしていると思うが、結局自分で勉強する意欲があるかだと思う。
今の無いことも受講させられる風潮がある。続きを読む(全69文字)

【良い点】
安定しているので、まあ給料自体は安定しているが、役職につかないと給料はあまり上がらない。お気持ち程度での昇給だったと思う。しかし賞与はしっか...続きを読む(全141文字)

【良い点】
母体がしっかりしているので親会社の商品を販売するのでやりやすさはあるとおまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ親会社の言いなり...続きを読む(全106文字)

【良い点】
土日休みな点はいいとおもう。
しかし祝日は出勤日になっているので、そこで有給を消化している。
(有給消化率がいいのはそのせいかもしれない。)...続きを読む(全121文字)

【良い点】
土日は完全に休みなのでそこはいい点かなと思う。
有給も使いやすいが使ってる人と使ってない人の差が激しいところがある。
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の言いなりプラス、客先も決まっていてほぼルーティーン業務。安定を好む人には良いと思う。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数社が合併しているので、まとまりがなく、今後の方向性がよくわからない。続きを読む(全55文字)

【良い点】
充実した社会保険制度に加え、育児休暇や時短勤務制度が整っており、社員のライフステージに合わせたサポートが整っています。続きを読む(全65文字)

【良い点】
福利厚生や社内制度は充実している。
ダイキン工業と同等の福利厚生を受けることができ、新入社員研修もかなり力を入れている。続きを読む(全66文字)

【良い点】
資格手当が手厚く、なかなかいいと思う。
受かれば受験料を出してくれるし、お祝い金ももらえる。
さらに管理職になるまでボーナス毎に資格手当が支...続きを読む(全132文字)

【良い点】
微量だが、住宅手当てなどはある。退職金制度もあるが、確定拠出年金制度を導入してからは少し減った様子。独身寮制度も３２歳まで伸びたのはいい点。...続きを読む(全108文字)

【良い点】
持ち株制度があるくらいで他には福利厚生はほとんどありません。
その分基本給を上げているといった感じです。
個人的には使わない福利厚生より給料...続きを読む(全88文字)

【良い点】
退職金や会社負担の生命保険等、有事における一時支給金の種類が豊富。
この規模の会社としては大変充実している。
社員旅行も毎年催行される。
【...続きを読む(全166文字)

【良い点】
特に可もなく不可もなくだったような記憶です。
子育て世帯への支援があったり、退職金とかが上がれば良いなとは感じていた。
【気になること・改善...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全く手当はない、家賃補助と書いてあるがそれは入社後に他の支店に転勤した場合で金額も3000円程度なため雀の涙。新...続きを読む(全96文字)

【良い点】
キャノンマーケティングジャパンの子会社である為、福利厚生は手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は独自のルール...続きを読む(全231文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
誰も責任をもって考えようとしていない、福利厚生はなにもない、総務はどんな福利厚生があるか社員に...続きを読む(全101文字)