プレナスの内勤営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
あまりない。確定拠出年金があるくらい。しかし給与からの天引きであるため手取りを減らして満額をかけるほど給料はもらっていない。
【気になること・...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
24時間営業の店舗もあり、アルバイトやパートのスタッフ不足のため、自分が深夜に勤務することもあった。ラインが埋まら...続きを読む(全176文字)

【良い点】
以前の店長は洞察力があり、仕事だけでなくもっと根っこのところまで見てくれる方でした。あなたの作業や接客にはあなたの性格や考え方のこういうとこ...続きを読む(全298文字)

転勤が多いため、暮らしが安定しないです。三か月周期ほどで転勤となる場合が多く、転勤してきた社員は「どうせすぐ違うところに行くようになるからほどほどの付き合...続きを読む(全137文字)

【良い点】楽しかったな。
【気になること・改善した方がいい点】
福利厚生がいまいち
働いてる人達が自分の事しか考えていないような人が多いかなと感じ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
初任給が高い
【気になること・改善した方がいい点】
マーケティングが微妙 ニーズに合っている気がしない 休みが少ない 労働時間が多い ...続きを読む(全161文字)

退職理由としては休日がなくプライベートな時間が一切なかったからです。日々の労働時間もパート、アルバイトの人員が不足していれば1日18時間は店舗にて拘束され...続きを読む(全167文字)

その当時は最も成長期の過程で毎年の定期採用も20~30名程度であった。面接で受けた印象と入社後に受けた印象にギャップはそれほどなかった。ただし労働環境とし...続きを読む(全180文字)

転勤族が多いため、社員と管理職との距離が近くコミュニケーションは取りやすい。社内の高度成長期を経験、体験している管理職が多いためいろんな意味でのスキルが高...続きを読む(全175文字)

会社として、社会人として何が成長出来てるのか、実感がわかない
ただ、働くだけ。前にはあった残業代もないので働くメリットは
ありませんし、給与も普通です...続きを読む(全168文字)

ダメです。評価は上司に好かれるかどうか。好かれるというか、言いなり。
上司のミスは部下のミス。上司が部下を売ります。
給与面は明らかに低いと思います。...続きを読む(全169文字)

やる気があれば出来ます。
ただし、ルールに統一性がなく、コロコロ変わります。
店舗において、パートさんが最優先で、パートさんとの
揉め事は、何かにつ...続きを読む(全162文字)

人員が揃わなければ、24時間労働が待っています。かなりの精神力とパート、アルバイトへの気配りが必須になってきます。体力に自信がある方にはお勧めですが、女性...続きを読む(全162文字)

最近の業態は分かりませんが、売上についてガミガミと言われることはありません。
その分、人員確保と教育に重きを置くことがメインになると思います。正直前年比...続きを読む(全152文字)

東京ですが、基本30万程です。社宅もあり1万円で住めるので給料の使い道には苦労しないと思います。社宅は家賃7～8万位のトコです。賞与は40万位で年2回あり...続きを読む(全157文字)