この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在籍時は基本給と残業代のベーシックなものが基本。
また、管理顧客の任意保険のマージンが載せられる。
そこに対して、四半期ごとの販売マージンが上...続きを読む(全200文字)
広島スバル株式会社 報酬UP
広島スバル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜531万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、広島スバル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に広島スバル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在籍時は基本給と残業代のベーシックなものが基本。
また、管理顧客の任意保険のマージンが載せられる。
そこに対して、四半期ごとの販売マージンが上...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列の色が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若く活躍しても給料の上がり幅は一定で周りと大きく差がつくことはそうそうない。
ま...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生、社内行事等、最低限の内容はクリアしている。
働き方改革に対する取り組みを意識的に行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は最低限整っている。
外から見ると大手のような認識の傾向があり、損はしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的な働き方を...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対してモチベーションを保たないと虚無感に駆られる。競い合うような風土はほぼ無いため、...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くもトップダウンの社風で規則に則り、働きやすさは感じる。全体的に年齢層が若くなっており、雰囲気も良くなっている気がする。
【気になるこ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
株式会社SUBARUの連結子会社のため、地場資本ディーラーよりもワークライフバランスが良いと思われる。
定時も18時となっており、早く家に帰る...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
休みはとてもとりやすい。
昔ながらのイメージで休日出勤なども多いイメージを持たれがちだが全くそのよな言ったことはなくしっかりとプライベートな時...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
退職する際の意思は尊重してくれ、スムーズに退職に至った。現場は良い人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーから役員が定期的...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店舗の定休日もほぼ毎週2日あり、
休みは安定している。
ゴールデンウイーク・夏季・年始は7日程度連休となっており、長期休みはある。
その間も顧...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
上司が積極的に挨拶や声掛けをしてくれる。
育児休暇や時間短縮等あり、私も含め子持ちの女性には働きやすい環境でした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】福利厚生はしっかりしていると思います。車の整備が好きな方には良い環境だと思います。社員教育もしっかりしておりメーカー教育機関での研修なども受ける...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
サイトを使って自己評価→店長評価→マネージャー評価を行う。またフィードバックを店長からされるので次回からどこを頑張るべきなのがわかりやすい。
...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
やる気と頑張り次第で評価してもらえます。賞与は年2回と、別途、繁忙期には冬季手当ても支給があります。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
同年代と比べてみれば多くもらっている方だと思う、残業代が1分単位で支給されるため残業代ありきにはなってくる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
新卒にしてはかなりいいお給料をもらえていたと思います。ただ賞与はないのと、一年で基本給に戻るため、売り上げがないと厳しい世界です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新車販売、各種点検、自動車保険、JAF等の獲得がノルマとしてあるが、やればやるだけ給料に反映してくるのはいい点だと思います。
【気になること・...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
賞与は他のところより多い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給は低い方だと思います。残業しないとなかなか手取りが増えません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
当時はインセンティブが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが無い営業は手取り15万くらい。インセンティブが発生し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
成績に応じてインセンティブが貰える。ので結果実力主義。ただ、年数が上がれば上がるほど目標も高くなっていき達成するのが難しくなる。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
給与体系は等級に応じて明確に規定されているので会社での自分の評価は他者との比較も容易です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務に...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
昇給は年に1回あり、賞与も年2回それなりの額をもらうことができます
【気になること・改善したほうがいい点】
自転車の技術が高ければ高い程昇進す...続きを読む(全128文字)
会社名 | 広島スバル株式会社 |
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フリガナ | ヒロシマスバル |
資本金 | 9200万円 |
従業員数 | 255人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石川篤 |
本社所在地 | 〒733-0012 広島県広島市西区中広町1丁目3番17号 |
URL | https://www.hiroshima-subaru.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。