広島スバルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
福利厚生、社内行事等、最低限の内容はクリアしている。
働き方改革に対する取り組みを意識的に行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)

【良い点】
福利厚生は最低限整っている。
外から見ると大手のような認識の傾向があり、損はしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的な働き方を...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対してモチベーションを保たないと虚無感に駆られる。競い合うような風土はほぼ無いため、...続きを読む(全165文字)

【良い点】
良くも悪くもトップダウンの社風で規則に則り、働きやすさは感じる。全体的に年齢層が若くなっており、雰囲気も良くなっている気がする。
【気になるこ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
在籍時は基本給と残業代のベーシックなものが基本。
また、管理顧客の任意保険のマージンが載せられる。
そこに対して、四半期ごとの販売マージンが上...続きを読む(全200文字)

【良い点】
株式会社SUBARUの連結子会社のため、地場資本ディーラーよりもワークライフバランスが良いと思われる。
定時も18時となっており、早く家に帰る...続きを読む(全205文字)

【良い点】
年功序列の色が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若く活躍しても給料の上がり幅は一定で周りと大きく差がつくことはそうそうない。
ま...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休みはとてもとりやすい。
昔ながらのイメージで休日出勤なども多いイメージを持たれがちだが全くそのよな言ったことはなくしっかりとプライベートな時...続きを読む(全166文字)

【良い点】
退職する際の意思は尊重してくれ、スムーズに退職に至った。現場は良い人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーから役員が定期的...続きを読む(全182文字)

【良い点】
店舗の定休日もほぼ毎週2日あり、
休みは安定している。
ゴールデンウイーク・夏季・年始は7日程度連休となっており、長期休みはある。
その間も顧...続きを読む(全222文字)

【良い点】
女性スタッフは少ないので、応援や研修で同じになるとすぐに仲良くなれる。芯が強い人が多い。年齢問わず仲良くなれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全370文字)

【良い点】
ほぼ、定時では帰れない為、小さなお子さんのいる方は少し難しいかもしれませんが、時間が遅くなっても構わないのであれば、男性、女性関わらず、働きや...続きを読む(全85文字)

【良い点】
営業セールスはほとんど女性はいなく、私の店舗では私だけでした。すごく働きづらかったです。受付は女性のみです。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育休も存在はしていますが、給料はその間は出ません。こういう会社なので、女性の店長や課長は居ないです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
産休、育休は取りやすい環境だと思います。産休、育休明けに職場復帰されている方も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
内勤には女性スタッフがちらほらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場はかなりの力仕事と長時間労働になるので自分が入社した時は...続きを読む(全201文字)

【良い点】
容姿関係なくちやほやされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
１年以上在籍はなかなか珍しい。ハードワーク。本社勤務にほとんどなるケース多い続きを読む(全79文字)

【良い点】
かなり女性が働きやすいようにはしてあるが、まだまだ男性社会だと感じることは多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業でも女性はか...続きを読む(全97文字)

【良い点】
本社では女性管理職も現れ始めていたので普通ぐらいになっていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社では勤務時間中にというの...続きを読む(全125文字)