この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性社員と社内結婚をすると完全な身内扱いになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場は完全な男社会で、女性社員は男性社員の結婚相...続きを読む(全93文字)
東果大阪株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東果大阪株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東果大阪株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性社員と社内結婚をすると完全な身内扱いになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場は完全な男社会で、女性社員は男性社員の結婚相...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
和気藹々としてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場という環境上、あまり女性の方はいません。とても働きづらいと思います。女性は事...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は地元の商業高校からの高卒採用か、縁故採用。いずれも一般職のみです。基本的に市場は男性社会なので、女性の総合職は求められていません。
給料...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月24日在籍時期:2012年頃
投稿日:2019年10月18日【良い点】
そもそも、女性がすくない。一部女性は、フルの育休、時短制度、を活用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり小さい会社なので設...続きを読む(全187文字)
【良い点】
ほとんどの社員が女性なのでとても働きやすいので主婦の方や未経験の女性でも働きやすいです。先輩や上司の方も教育熱心でとてもわかりやすく教育してい...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2022年4月29日【良い点】
最初の社内環境は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねて勤務すると裏で悪口やミス等の話をされてそれが広まる。
最初の人間関...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くもぬるい職場なので、上手く手を抜くスキルがある人間にとってこれほど働きやすい職場はなかったです。ただ買収(2017年4月)をきっかけ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
様々な商材、様々な取引先があり、面白い職場でした。この仕事をしないと入れない場所がたくさんありました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
神明グループ傘下になり旧体制で足を引っ張っていた名ばかりの管理職が軒並み干されたため、急速に組織が健全化したと聞いてます。グループ内連携なども...続きを読む(全236文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は縁故入社も多く、労働環境や先輩社員の質が悪いため、当時は一緒に仕事をすることに耐えられなかった。ただ、201...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく若手が退職しまくっているので高齢化しています。若手が働きやすい育成環境や労働環境を整えることが急務となるで...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
物が売れると楽しいし、やりがいを感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく育成環境を整えよう。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも電話がかかってくるのでワークライフバランスは最悪と言えるでしょう。このあたりを...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他企業と比べると安いと思う。激務に見合ったギャラじゃない。昇給も大したことない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
時短勤務も可能で割と多くの社員が復帰後も働いてる印象がある。ただ、前と同じ部署で働けるかどうかは何とも言えない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性の働きやすさに重点を置き、ワークライフバランスの実現をサポートしています。フレキシブルな働き方や、子育て支援策など、女性が安心して働ける環...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
スクールランチだと、比較的女性は働きやすいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭を持ってる男性が優遇されがちです。
能...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は運送の荷物を少なめにしてくれる場合がある
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はただでさえ男性でもきついからおすすめはしません。...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
男女問わず経験を積ませてもらった。出張なども率先して行くといえば評価もきちんとあがる。他の男性社員が子供が生まれたばかりだからという理由で長期...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
わからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部門かにもよるが、営業は女性には難しいのでは。男性しかおらず女性目線で物を語れる人間...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休制度があり、実際に使用している女性社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は比較的多い方だと思うが、女性の管理...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
性別関係なく、それぞれの成績などを見て評価をしていただけている。また女性の産休育休取得はもちろん、男性の育休も取りやすい環境のため、働きやすい...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も多く、産休もしっかり取れるので、女性の働きやすい環境だと思う。
部署によっては女性の方が社員が多い部署もある。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休制度はしっかりしている印象。
お互い助け合って支えている環境もあり、復帰する際も暖かく迎え入れてくれる。続きを読む(全62文字)
会社名 | 東果大阪株式会社 |
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フリガナ | トウカオオサカ |
設立日 | 1964年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 173人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉川和男 |
本社所在地 | 〒546-0001 大阪府大阪市東住吉区今林1丁目2番68号大阪市中央卸売市場東部市場内 |
電話番号 | 06-6756-1111 |
URL | https://www.toka-osaka.co.jp/ |
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