佐賀大学生活協同組合の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
学生と関わりながら仕事が出来る。トゲトゲした性格の人は少なく、比較的温和な方が非正規も含めて多いです。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
皆無。当たり前のように土曜出勤がある。時間外手当を申請したいところだが、人件費がかさむからといってフルタイム働か...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取得して復帰する職員もいなくも無いが、体力的にどうだろうか、と言わざるを得ない。また女性で専務になっている...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの事業も斜陽である事を事業連合の役員たちが言っているので今後衰退していくのでは無いかと考えています。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場主義で風通しが良い部分もあるが、トップダウンが否めない部分もあり。会議と謳っているものの事後報告会のような集...続きを読む(全84文字)

【良い点】
会社としての福利厚生だけではなく組合独自のものや健康保険組合独自の福利厚生も充実している。もったいないことに十分に利用してない人が多いと思わ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有給や育休休暇はしっかりしている。育休中にもう1人妊娠されたり、育休明け数ヶ月だけ職場復帰後にまた育休に入ることができる。女性が働きやすい状...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的に申請した残業はすべて出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも基本給が低いので残業代がないと生活が苦しくなります。ま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
・同年代の職員は比較的仲が良いです。
・学生と仲良くなると一緒にご飯に行ったり遊びに行ったりできます。
・入学当初はたどたどしかった学生が立...続きを読む(全325文字)

【良い点】
研修が手厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・入社してから数年は数ヶ月に一度研修がありますが、課題が多すぎて通常業務に差し支...続きを読む(全241文字)

【良い点】
会社ではないため堅苦しい環境ではないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張りがまったく給与に反映されないと思います。社...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が支払われず、女性職員は子育てもできないのでどんどん辞めていった。家庭と仕事の両立ができるポストが限られて...続きを読む(全130文字)

【良い点】
どこの会社でも言えることだが、理解ある上司がいると退職するのが申し訳なく思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新学期はもともと残業...続きを読む(全249文字)

【良い点】
ルート配達なので慣れれば仕事自体は楽ですが、面白くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ならコープでは配達業務を担当し、地域のお客...続きを読む(全283文字)

【良い点】
退職理由は違う仕事にも興味をもったため。
退職を告げたときに、退職を惜しんでくれて定職として働くのはどうかと提案していただけたりと、とてもい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
退職する際に特に問題なくスムーズにできた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、この組織にずっといることは変化がなく感じたから...続きを読む(全102文字)

【良い点】
特に無駄に時期を延ばしたり、止められることはなかったこと。
別の部門で仲の良い先輩がいたので、退職することで離れることが残念だった。
【気に...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に有益なスキルなどは身につかないし、後々転職にプラスになる技術なども身につかない。
人生でずっと配送業を続...続きを読む(全166文字)

【良い点】
退職を検討し始めたときに上長が親身に相談に乗っていただいた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
求められ続ける月々の営業ノルマや度々...続きを読む(全271文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、常に人手不足。退職ドミノ状態で、雰囲気も悪化。仕事量も増加し、共済金の未払い過...続きを読む(全137文字)