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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望したら時短勤務は可能でした。ある程度の配慮はありました。勤務時間も選ぶことができました。一緒に働いてるスタッフも、気遣ってくれて仕事しな...続きを読む(全481文字)
国立大学法人富山大学
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国立大学法人富山大学の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に国立大学法人富山大学で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
希望したら時短勤務は可能でした。ある程度の配慮はありました。勤務時間も選ぶことができました。一緒に働いてるスタッフも、気遣ってくれて仕事しな...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
妊娠中の看護師に対して、業務負担が重くならないように調節されていた。育児中の看護師に対しても、時短勤務を行い業務が時間内に終わるように全体で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
妊娠中の看護師に対して、業務負担が重くならないように調節されていた。育児中の看護師に対しても、時短勤務を行い業務が時間内に終わるように全体で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
働きやすいと思います。育休産休は皆さん取得していると思いますし、また送迎等で時間を柔軟にする・定時に必ず帰る等は認められる文化なので、子育て...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
子供の看護のための休暇や年次有給休暇など休暇が取りやすい環境だった。また年次有給休暇は1時間単位から取得でき、途中に数時間抜けることもできる...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
事務職員は、残業はほぼありません。皆、定時で帰れます。無理に上司の機嫌を伺って残る必要がないのでとてもいい職場です。
時短制度をつかって働い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
私は、パートでしたが正職員の方は男女平等にされていると感じており、女性でも役職付きの方が多かったです。
後、子育てしていてもキャリアはそのま...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
産休育休などの制度がきちんと機能していて、結婚や出産を機に退職する、という事務系職員はほとんど見かけません。仕事の内容や強度は配属先によりま...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大学の実習で行かせていただいた病院であり、病院の雰囲気を分かっていたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の科に入ることができ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
大学病院でとても忙しいため、その分やり切った感があってやりがいも感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しいと、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
教育体制は整っている。研修も月に一回ほどあり、同期と話せるタイミングでもある。プリセプターもついており、気が合えばとても働きやすい環境になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
常勤職員については、良くも悪くも年齢や在籍年数が上がれば、どんな人でもある程度昇給や昇進しているように感じる。
パートタイムの非常勤職員につ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
富山県の国立大学ということで一定の存在感はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口が減って過疎が進行した際に大丈夫かな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上がり幅は大きくないが年功序列であがっていくので、まったりしたい人には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
苛烈に働いて...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
教員や学生のサポート業務であれば、直接感謝される場合もあるのでやりがいを感じる瞬間はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
仕事の強度は基本的に高くないため、繁忙期を除くと帰宅時間はそこまで遅くはならないと思います。また、休暇も取りやすい雰囲気なので、連続した休暇...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
常勤職員であれば住宅手当がもらえ、それぞれの部署によって研修が複数あるので、専門性を高めることができると思う。共済組合に加入できれば、レジャ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性の管理職が多く、働きやすい環境だと思います。
ただ、業務量が多いため、未婚者も多いように感じます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
北海道大学病院は、女性が働きやすくキャリア形成もしやすい環境が整っています。
産休・育休の取得率が高く、復帰後は時短勤務や希望に応じた勤務形...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
女性の管理職もいたことがあり、近年は上の役職に就く人もいる。堅実に実績を積めば、男女問わず道は開かれているように思える。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女子大ということもあり、卒業生が多く働いているので女性が多い。そのため、女性の働き方には理解がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
性別で能力をはかってくることはなかったので良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約職員の給料では家計の主にはなれな...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
他の事務メンバーでカバーし合える環境のため、子育てしながらの方も働きやすいと思う。
ただ、教員(担任をもつ)は正直子育てをしながらの仕事は厳...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
正規の職員だけでなく、契約職員も時短があるので小さなお子様がいても働いている方は多かった。小学生の間は時短が取れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
産休、育休はみなさんとっている。復職後も時短勤務で復帰している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため、お子さん都合で...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性スタッフが多い上、管理職にも女性が多数存在。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性スタッフが多いからこそ、男性スタッフが肩身狭く...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男女間の差別はありません。
話しやすい方が多く、特に人間関係で問題を聞いたことはありません。
プライベントでも会っている方々もたくさんいる。続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 国立大学法人富山大学 |
|---|---|
| 資本金 | 399億5400万円 |
| 従業員数 | 784人 |
| 売上高 | 498億4772万7000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 齋藤滋 |
| 本社所在地 | 〒930-0887 富山県富山市五福3190番地 |
| 電話番号 | 076-445-6011 |
| URL | https://www.u-toyama.ac.jp |
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