さくらインベストのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
当時在籍していたころは、超実力重視だったので、在籍期間や年齢は全く関係がなく、自分自身の努力次第でどんどん年収をあげていくことが可能でした。...続きを読む(全434文字)

【良い点】
当時は、20代の女性で管理職になっている方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、当時はかなりの体育会系でした続きを読む(全78文字)

【良い点】
お昼にお弁当が出てくる。男性社員は嬉しいと思うけど、女性社員からしたら脂っこいものが多くて、尚且つ量も多いので少しだけきつそうだなと思った。...続きを読む(全104文字)

【良い点】
支店全体ですごく雰囲気が良く、入社する前に思ってた、「営業だからすごく大変で毎日詰められるんだろうな」っていうのがなかった。
ただ仕方ないこ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
未経験だったとしても、仕事をしていけば色々と身についてくる。興味がなくても絶対勉強しなくてはいけないので、そこまで難しくない。なので評価や年...続きを読む(全211文字)

【良い点】
それなりに給与は高い。
インセンティブの比率も比較的良いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱っている商材があまり馴染み...続きを読む(全95文字)

【良い点】
毎日お昼ご飯が支給される。お弁当が支給されるのでランチ代が浮く。味も美味しいので経済的に助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)

【良い点】
性別を問わず成長できると思う。実際に女性の管理職者も在籍している。結果を出せば、性別・年齢関係なく役職をもらえる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
やっぱり売れた時は達成感がある。営業なので売ってこその会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱っている商材が難しいため、中々話すら...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メイン業務はテレアポ。それも新規開拓である。セミナーに参加した人は、セミナーに来ていたお客様に架電することができ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
土日休み、カレンダー通りであるのは有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日でも接待等に駆り出される事が多く、サービス労働が多い...続きを読む(全107文字)

【良い点】
野村グループでは在宅勤務制度が整備されており、業務内容や所属部署に応じてリモートワークが可能です。柔軟な働き方を支援する制度が充実しています。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自分次第でなんとかなる部分が大きいですが、ジュニアな立場でバランスをとることはとても難しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)

【良い点】
シフト制ではあるが人が少ない場合も有給は取れたと思います。人が少ない時も社員さんや他の時間帯の方でカバーし合うので皆さん有給をよく取られてま...続きを読む(全211文字)

【良い点】
残業もないし、土日祝完全に休み、終業もはやいため終わった後の予定が組みやすいため、ストレス発散にはあまり困ったことはない印象続きを読む(全68文字)

【良い点】
転勤を希望しないコースが設けてあるので、給与が転勤受け入れ者に比べて少なくても選択したい人には嬉しいと思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社員間のコミュニケーションを積極化させるため、社内ツールの整備やイベント企画が積極的に行われているように感じます
こうした施策は、部門間の連...続きを読む(全91文字)

【良い点】
私が勤めている場所は、親切な場所でかなりホワイトな環境です。そう詰められることもないですし、普通に営業ができています。ただし、仕事のやりがい...続きを読む(全208文字)

【良い点】
完全週休2日制
隔週の土曜日出社がはいしされた
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は7時半には出社する必要がある
夜も19時までは帰...続きを読む(全113文字)

【良い点】
若手（10年目以下くらい）は18:30には退社するよう言われる。支店長も19時頃には帰るため、終業後のワークライフバランスはととのっている。...続きを読む(全94文字)