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【良い点】
年収や評価制度については営業職については特にとてもわかりやすいと思います。実績がダイレクトに評価や賞与に反映されます。少し前なので現在は変わ...続きを読む(全169文字)
大和証券株式会社
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年収や評価制度については営業職については特にとてもわかりやすいと思います。実績がダイレクトに評価や賞与に反映されます。少し前なので現在は変わ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
会ったこともない富裕層の方に会うことができ、お話もできる。お客様に最適なご提案ができることはやりがいです。
また、人生において多くの人が話す...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
時短勤務可能です、ありがたい。男性も女性も、子供がいる社員は時短勤務可能です。また、19時以降残業することはほぼないです。
【気になること・...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
住宅補助は総合職であれば2年目以降から5万円程度支給される。転勤等の手当も厚い。休みの取りやすさは部署や時期によって異なるが、休暇制度は充実...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
業務内容が性別によって変わることはなく、平等であると感じる。在籍する部署ではお子さんがいる女性社員にも配慮があり、働きやすい環境である。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
新入社員1人につき1人上司がついて教えてくれるが当たり外れが大きい。
どの上司に相談しても優しく答えてくれ、面倒見の良い社員が多い
【気にな...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
女性でも男性と給与面の差がなく働けるところ。
また、地方ごとの給与の差もなく、エリア総合職と総合職の給与も同じであるところが魅力的であった続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日支店長や課長の怒鳴り声を聞くこと、尊敬している上司ですら毎日のように怒鳴られていることに対してストレスに感じ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休・育休の取得率は高いと思います。また、育休については3年取得可能なので一般的な企業と比較しても充実していると言えると思います。1年ほどで...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
当時は大手証券会社の中で唯一業務職を募集しており、営業職ではない立場で証券業務に携われることが魅力だった。
入社後も営業とは違い新規開拓等の...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何年経っても新規開拓はやらなければいけない。新規開拓で結果を出せた人が昇進スピードが早い。私には新規開拓というガ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
地方だと借り上げ社宅に月8,000円で住める。また支店から徒歩圏内の社宅だったため、満員電車に乗る必要がなく快適だった。私の場合は支店の上司...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
残業がすくなく、18:00には上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝7:00から残業があるが、給料が出ない。暗黙の了解でサー...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては、非常に力を入れている会社だと感じます。女性社員や女性管理職も多く、性別を理由に仕事や昇進の機会が制限されていると...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
最初はインストラクターがついてくれる。楽しい。みんなと連帯感が生まれる。女性総合職は少ないから、大体同期の男性社員と付き合う人がいる。金融商...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
人を大切に採用を行なっていることもあり、人が良いタイプの社員が多いように感じました。営業はチームプレイな業務ではないですが相談できる環境では...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
コンタクトセンターで働いていました。証券知識を学べること。また声だけでのやり取りになるため、コミュニケーション力の向上には繋がった。
【気に...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを考えると不満はありません。成績の付け方も、受電数だけではなく、ランダムにモニタリングして対応力や寄り添い力のようなとこ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりとあり、証券を知らずに入ってしまった私でも一から学ばせていただけたことはとてもありがたかったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ネットでの取引が増えているため、電話での株式の取引は少なくなっていくのかな、と思い将来性は分かりかねます。しかしながら電話の順番待ちをさせて...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
退治前には片付けをはじめ定時には必ず退社できる雰囲気、環境であったため残業はほぼないです。ワークライフバランスは良いと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ほとんどが女性、また管理職やSVも女性が多いため、相談しやすく理解してもらいやすかったです。生理休暇や体調不良もいいやすく、むしろ上司から心...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
他にやりたい仕事があったため、退職しました。事情があり地方に住むために退職を検討していた同僚は、大和証券のその地方の支店配属ではどうかと打診...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手証券の中でも良くも悪くもリテールの存在感が大きい会社であり、優秀なリテール営業員にはそれなりのインセンティブ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては会社としてもアピールしている項目であるため制度はそろっている。寧ろ子供のいない既婚者や独身社員が割を食っている印象続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 大和証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワショウケン |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1000億円 |
| 従業員数 | 5,194人 |
| 売上高 | 5476億2100万円 |
| 代表者 | 荻野 明彦 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番1号 |
| 平均年齢 | 39.1歳 |
| 平均給与 | 1092万2000円 |
| 電話番号 | 03-5555-2111 |
| URL | https://www.daiwa.jp/ |
| 採用URL | https://www.daiwa-grp-recruit.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。